补的，没有证据效力。村委会换届时也没有移交关于原告的工资问题。另外该案属于劳动争议的范畴，由劳动仲裁部门先行处理，故不同意原告的诉讼请求。 经审理 给付原告马某某劳动报酬7200元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行 ...

法定代表人TAF。 委托代理人冯某。 委托代理人田某。 原告叶某与被告某公司追索劳动报酬纠纷一案，本院于2009年11月3日立案受理后，依法由代理审判员 就是劳动合同，故不存在原告与被告签定无固定期限劳动合同的问题，也不存在支付一倍工资问题。 经审理查明，XX(上海)某公司为原告办理了2004年6月 ...

某某，上海市汇业律师事务所律师。 原告余某某与被告某某铝型材（上海）有限公司追索劳动报酬纠纷一案，原告于2009年9月16日向本院起诉，本院立案受理 原告的该项请求本院不予支持。对于原告主张的2008年年终奖金的问题，因原告未能提供被告应当支付原告2008年年终奖金的有效证据，故本院对原告该项请求不予 ...

与黄某工程局因追索劳动报酬纠纷一案，闫某某、郭某某于2005年6月14日向河南省长垣县人民法院提起诉讼，请求：判令被告黄某工程局支付拖欠的工资、加班费 百八十六条和《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉审判监督程序若干问题的解释》第三十七条之规定，经本院审判委员会讨论决定，判决如下： 维持 ...

成立机电进出口公司。 本院认为，原、被告之间存在劳动关系，原告要求被告支付提成款，实为要求被告支付已经确认的劳动报酬，被告向原告出具的付款凭证与原告向被告 的诉讼请求，本院予以支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第三条之规定， ...

物业管理服务合同一份，证明在2008年9月份之后学校就根本不存在合同工的问题，所有学校的临时用工，所有的不在编人员全部都委托给了物业公司。 原告 劳动合同法》第三十条“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬”的规定，对于原告要求被告支付工资的诉求本院予以支持。由于被告没有 ...

物业管理服务合同一份，证明在2008年9月份之后学校就根本不存在合同工的问题，所有学校的临时用工，所有的不在编人员全部都委托给了物业公司。 原告 劳动合同法》第三十条“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬”的规定，对于原告要求被告支付工资的诉求本院予以支持。由于被告没有 ...

、法定节假日加班费、公休日加班费，并加付赔偿金x元的请求不予支持。关于医疗保险问题，系鼓励用人单位为劳动者建立的补偿保险，不具有强制性，因此对曹某某要求 1390元。该条还规定，用人单位有未依法支付劳动报酬等情形的，由劳动行政部门责令限期支付，“逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之 ...

事务所律师。 上诉人殷某因与被上诉人重庆市公共电车公司（简称市电车公司）追索劳动报酬纠纷一案，不服重庆市渝中区人民法院（2008）中区民初字第X号民事判决， 。原告在本案中要求被告支付解除劳动合同的经济补偿不符合法律规定，本院不予支持。 关于原告要求被告办理并移交养老保险手续问题。被告在原告起诉后，已 ...

事务所律师。 上诉人向某某因与被上诉人重庆市公共电车公司（简称市电车公司）追索劳动报酬纠纷一案，不服重庆市渝中区人民法院（2008）中区民初字第X号民事判决， 。原告在本案中要求被告支付解除劳动合同的经济补偿不符合法律规定，本院不予支持。 关于原告要求被告办理并移交养老保险手续问题。被告在原告起诉后， ...