原告包某 被告上海某物业管理有限公司 原告包某与被告上海某物业管理有限公司劳动合同纠纷一案,本院受理后,依法由代理审判员张敏婕独任审判，公开开庭进行了 被告及上海沪杰物业管理有限公司签订《协议书》，约定服务社与被告签署的保安人员《公益性岗位合作协议》于2010年4月25日终止，服务社原向大华清水湾花园 ...

行为的效力，据此，可认定原、被告系协商一致解除劳动合同。原、被告解除劳动关系协议不仅约定了解除劳动合同时间，并就经济补偿金的数额、支付及从今以后双方 不公平。对此，本院认为，原告作为具有完全民事行为能力的自然人，对协商解除劳动合同的含义及协议书的内容应能充分理解，然其未能就协商解除有悖于其真实意思提供 ...

判决书，证明上述证据材料的真实性，上述所涉及的工厂与亚光亚装饰工程公司有劳动合同关系。亚光亚装饰工程公司对证据材料真实性认可，但认为与本案无关。 经审查， 5日，北京红星美凯龙世博家具广场有限公司向亚光亚装饰工程公司发出解除《租赁协议书》通知函，以亚光亚装饰工程公司未能按期交纳定金也未按通知约定的时间 ...

。 被上诉人河南七瀑饮用水股份有限公司辩称，上诉人谭某要求其支付解除劳动合同经济补偿金，双方在解除劳动关系时已解决。上诉人在协议书中已认可双方签订了书面劳动 头崖食品有限公司员工，二者曾存在劳动关系。谭某于2008年11月20日已与原河南九头崖食品有限公司签订《解除终止劳动合同证明书》，并收到原河南九 ...

原审漏查2006年1月到2006年10月之间双方没有发生承包或聘用关系，只存在劳动合同关系；原审没有查清2006年1月到2006年10月发生的业务不仅与 概括转让，基于2004年陈某某签订《内部承包协议书》、2006年符某签订《聘任合同》及该聘任合同履行期间双方的夫妻关系存续，该债权债务的概括转让也应 ...

离职，请公司批准。……”2009年6月30日，双方签订协议书，确认劳动关系于2009年6月30日终止，并对加班工资进行了结算。 2010年4月9日 本院提起诉讼。 以上事实，由双方当事人的陈某及仲裁裁决书、劳动合同、银行卡交易明细、工资单、辞职信、协议书等证据予以证实。 本院认为，《中华人民共和国劳动 ...

月下岗，2001年1月1日与公司签订基本生活保障和再就业协议书。2004年6月30日，公司与夏某某解除劳动合同。2004年10月26日夏某某向劳动仲裁 。 交通局辩称：1、上诉人要求支付经济补偿金及生活费没有依据；2、与职工终止劳动合同是公司改制的需要。职工的工资、生活费及养老保险是公司改制目前面临的 ...

资赔偿金等于法无据，原审法院不予支持。六建公司提出因与吴某甲不存在劳动合同关系或事实劳动关系，请求驳回吴某甲诉讼请求的抗辩理由不成立，原审法院不予采纳。依照 解除劳动合同，结清应付。六建公司于2003年3月24日上午口头同意终止劳动合同，但并未书面批复。市劳动局认定为吴某甲请辞。根据《劳动法》第四十四 ...

与代表全厂职工的厂工会签订的《集体协商协议书》中关于劳动者基本工资每月不得低于450元的约定，也可以证明新版劳动合同拟定的工资每月不得低于450元，而 。 本院认为：被上诉人曾某某1987年1月进入上诉人企业工作，双方签订劳动合同建立劳动关系。被上诉人曾某1993年7月至1995年9月离开上诉人单位， ...

本案现已审理终结。 原告化纤厂诉称，1997年6月27日，我厂与毅生公司签订租赁协议书和补充协议各一份，约定由我厂出租全部在册的棉纺主车间、辅某、仓库、生活 租赁协议，工人工资、费用应由被告毅生公司承担，由于出租财产已由我厂收回，劳动合某关系是由我厂与工人建立的，故我厂有权向毅生公司主张，再向工人发放 ...