是向公司结算，不允许员工直接向客户收费；如果男桑部的员工请假、迟到和早退，需要向证人报告，在正常情况下，公司允许每月最多请假2天，超过2天则要扣 应当知道权益受侵害，因此至乔某某2009年10月19日申请仲裁时，2008年10月至2008年12月的二倍工资差额部分尚未过一年的时效，而之前月份的二倍工资 ...
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是向公司结算，不允许员工直接向客户收费；如果男桑部的员工请假、迟到和早退，需要向证人报告，在正常情况下，公司允许每月最多请假2天，超过2天则要扣 应当知道权益受侵害，因此至丁某某2009年10月19日申请仲裁时，2008年10月至2008年12月的二倍工资差额部分尚未过一年的时效，而之前月份的二倍工资 ...
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是向公司结算，不允许员工直接向客户收费；如果男桑部的员工请假、迟到和早退，需要向证人报告，在正常情况下，公司允许每月最多请假2天，超过2天则要扣 应当知道权益受侵害，因此至高某某2009年10月19日申请仲裁时，2008年10月至2008年12月的二倍工资差额部分尚未过一年的时效，而之前月份的二倍工资 ...
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解除合同经济补偿金、合同解除前的星期六加班工资及应补缴的综合保险等劳动争议由此发生，梁某某应于此日起六十日内申请仲裁。但梁某某于2009年10月16日 梁某某去外地采购木材，销售客户资源已全部交给材道公司，材道公司认为没有什么事项需要梁某某保密，才在签订委托协议书时添加以前协议废止的内容，该表述仅涉及 ...
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提高的基础上逐步提高张某某等28人的工资水平。土产果品公司在张某某等28人完成劳动定额规定或工作任务后，根据需要安排张某某等28人在法定标准工作时间以外 ：张某某等28人与土产果品公司签订的劳动合同为有效合同。张某某等28人申请仲裁时要求提供劳动岗位属企业内部问题，不属法院主管范围。按《劳动法》七十 ...
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未果，于6月23日出具劳动争议调解意见书，建议其向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8月22日，黄某甲等十一人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会 多元到6000元，又有股份分红，并且从2004年3月份起每个职工都升一级工资。相对而言，黄某甲待岗期间每月只有600元至700元的收入，经济收入损失惨重 ...
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未果，于6月23日出具劳动争议调解意见书，建议其向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8月22日，高某某等十一人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会 多元到6000元，又有股份分红，并且从2004年3月份起每个职工都升一级工资。相对而言，高某某待岗每月只有600元至700元的收入，经济收入损失惨重， ...
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未果，于6月23日出具劳动争议调解意见书，建议其向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8月22日，谢某某等十一人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会 多元到6000元，又有股份分红，并且从2004年3月份起每个职工都升一级工资。相对而言，谢某某待岗每月只有600元至700元的收入，经济收入损失惨重， ...
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未果，于6月23日出具劳动争议调解意见书，建议其向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8月22日，蔡某某等十一人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会 多元到6000元，又有股份分红，并且从2004年3月份起每个职工都升一级工资。相对而言，蔡某某待岗每月只有600元至700元的收入，经济收入损失惨重， ...
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未果，于6月23日出具劳动争议调解意见书，建议其向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8月22日，张某某等十一人向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会 多元到6000元，又有股份分红，并且从2004年3月份起每个职工都升一级工资。相对而言，张某某待岗每月只有600元至700元的收入，经济收入损失惨重， ...
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