医某费，但拒绝支付被告应享受的其他工伤保险待遇。被告申请劳动仲裁，获嘉县劳动争议仲裁委员会作出某劳仲裁字（2010）第X号裁决书。被告对该裁决书不服，请求： 负责把装卸队人员的身份证收取后与月山车务段签合同，至于签的什么合同我不清楚。从可某到组里以后，都是由我根据每个人的工作情况汇总后递到公司会计处， ...

假日工作情况。 7、两被告注册登记资料，拟证明两被告主体资格适格。 8、劳动仲裁申请书，拟证明原告申请劳动仲裁的事实。 9、不受理通知书，拟证明劳动机关 承担劳动用工、用人违法责任后果”，但原告并未明确用人违法责任的后果是什么，对该请求并未明确。原告黄某乙的第三项诉讼请求：“请求判决第一、第二被告违法 ...

不签也得签，但原告作为一个完全民事行为能力人，应当能够预见到签字的后果是什么，并且应当承担签字后的法律后果。原告在失业办领取失业保险金的行为也足以 第X号文件”处理不公，应当自1999年3月24日起申请劳动仲裁。而原告直到2010年10月14日才申请仲裁，已超过法律规定的申诉时效。对于原告主张的“市政 ...

不签也得签，但原告作为一个完全民事行为能力人，应当能够预见到签字的后果是什么，并且应当承担签字后的法律后果。原告在失业办领取失业保险金的行为也足以 第X号文件”处理不公，应当自1999年3月31日起申请劳动仲裁。而原告直到2010年10月14日才申请仲裁，已超过法律规定的申诉时效。对于原告主张的“市政 ...

6）号证据无异议，对X组（1）号证据的真实性无异议，但认为说明不了什么问题，对X组（2）、（3）号证据有异议，认为他们当时都不知道和 公司整体转让成立了专门的工作组，调查建筑公司职工问题，结果是经县人劳部门将调查情况汇报，确认五原告申请劳动仲裁超过时效期间。2009年4月27日，原告向米脂县劳动争议 ...

的于1月30日就向仲裁委申请仲裁，其目的是企图一次性获取三万三千余元的赔偿金。综上，孟津县劳动仲裁委员会作出的仲裁裁决，缺乏事实根据和法律依据， 公司领导询问情况，领导称，“就是要你回家，不会给你什么书面通知”。基于以上事实和理由，依法申请劳动仲裁，但仲裁裁决没有依法裁决汇翔公司支付我未签订劳动合同的 ...

外省市来沪从业人员，在被告处工作，双方未签订过书面劳动合同。2009年5月11日，原告申请劳动仲裁，要求被告：1、补缴2002年9月1日至2008 月的休息日加班工资2,264.80元。 (2)被告表示：原告最早是2006年8月后进被告公司，具体什么时候也不清楚了；由其他公司为原告缴纳综合保险费的二个 ...

被告退回原告保证金x元。此后，双方因解除劳动关系的经济补偿问题发生争议，原告向南康市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，仲裁委员会作出了康劳仲字（2009）第X 没有津贴的话，那么工资表中所载的所谓“加班工资”其实也不是加班工资，而可能是考勤奖，究竟是什么，其本人也不清楚。本院认为，根据上诉人提交的文件和 ...

被告对二原告所作的除名决定是否正确；2、原告各项诉讼请求的事实和法律依据是什么，是否应予以支持。 原告姚东辉、姚东华为支持自己的诉讼请求，在庭审 移送到相关部门。二原告因不服被告作出的除名决定，向焦作市劳动仲裁委申请劳动仲裁。2006年3月8日，焦作市劳动仲裁委作出焦劳仲案字（2006）X号仲裁裁决， ...

机电设备制造有限公司对本案是否应承担责任。（6）原告各项请求的事实和法律依据是什么，是否应予支持。 原告焦作制动器（集团）有限责任公司为支持自己的主张， 庭审中提交了下列证据：（1）除名通知书、受理案件通知书。证明原告申请劳动仲裁没有超过仲裁时效。（2）电话费收费票据13张、结婚证、社区证明、被告邻居 ...