明，（略）所（略）。 上诉人姚某与被上诉人新华基金管理有限公司劳动争议纠纷一案，重庆市渝中区人民法院于2010年1月5日作出（2009）中区法民初字第X号 离职交接表》上签字确认交接完毕。 由于姚某与新世纪基金公司签订的《劳动合同书》约定的劳动合同期限届满时，姚某的工会主席任期未满，因此，2008年4 ...

后认为，万州华爱医院耳鼻喉医院筹备处并不具有合某的用工某体资格，被告提交的劳动合某不具有合某，本院对被告提交的第某七组证据不予 开发有限公司、向某要求被告陈XX给付租金750000.00万元的诉讼请求； 三、驳回原告重庆市XX房地产开发有限公司、向某要求被告陈XX支付违约金（略）.61元的诉讼请求。 ...

后认为，万州华爱医院耳鼻喉医院筹备处并不具有合某的用工某体资格，原告提交的劳动合某不具有合某，本院对原告提交的第某七组证据 有限公司、被告向XX赔偿损失553290.00元的诉讼请求； 五、驳回原告陈XX要求被告重庆市XX房地产开发有限公司、被告向XX支付违约金人民币（略）.30元的诉讼请求。 案件 ...

永川区石马门煤业有限公司是具有用工主体资格的法人企业。范德路是具有就业资格的劳动者。重庆市永川区石马门煤业有限公司与范德路签订了劳动合同，双方建立了劳动关系。 有：1、企业法人营业执照、组织机构代码证；2、范德路的身份证复印件；3、劳动合同书；4、永x号道路交通事故认定书；5、火化证复印件；6、刘兴华 ...

签名。2008年1月29日，王某某与重庆博冠交通运输有限公司签订劳动合同书，合同约定：劳动合同期限为2008年1月1日至2008年12月31日，关于 计件标准为用工单位搬运费标准。重庆博冠交通运输有限公司并自2008年1月1日起为王某某缴纳社会保险。2009年8月20日，王某某向重庆市渝中区劳动争议 ...

。 委托代理人唐建林，重庆新鼎欣律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）重庆市江津酒厂（集团）有限公司(以下简称江津公司)。 法定代表人李某某，董事长。 委托代理人 与岗位直接挂钩。2008年5月27日，被告与原告签订了无固定期限《劳动合同书》。原告认为被告对自己与被告单位原职工在待遇上不实行同工同酬， ...

洲酿酒公司被工商行政管理局依法吊销营业执照。2005年10月20日，被告制定《重庆市江津酒厂（集团）有限公司薪酬方案（试行）》,对被告下属所有子公司的员工薪酬 工资与岗位直接挂钩。2008年5月27日，被告与原告签订了无固定期限《劳动合同书》。原告认为被告对自己与被告单位原职工在待遇上不实行同工同酬， ...

。 委托代理人唐建林，重庆新鼎欣律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）重庆市江津酒厂（集团）有限公司(以下简称江津公司)。 法定代表人李某某，董事长。 委托代理人 与岗位直接挂钩。2008年5月27日，被告与原告签订了无固定期限《劳动合同书》。原告认为被告对自己与被告单位原职工在待遇上不实行同工同酬， ...

。 委托代理人唐建林，重庆新鼎欣律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）重庆市江津酒厂（集团）有限公司(以下简称江津公司)。 法定代表人李某某，董事长。 委托代理人 与岗位直接挂钩。2008年5月27日，被告与原告签订了无固定期限《劳动合同书》。原告认为被告对自己与被告单位原职工在待遇上不实行同工同酬， ...

洲酿酒公司被工商行政管理局依法吊销营业执照。2005年10月20日，被告制定《重庆市江津酒厂（集团）有限公司薪酬方案（试行）》,对被告下属所有子公司的员工薪酬 工资与岗位直接挂钩。2008年5月27日，被告与原告签订了无固定期限《劳动合同书》。原告认为被告对自己与被告单位原职工在待遇上不实行同工同酬， ...