基本养老保险待遇应当同时具备以下条件：（一）达到国家、省规定的退休年龄……江苏省劳动和社会保障厅苏劳社险[2007]X号《〈江苏省企业职工基本养老保险规定 文件中对应的解释是管理岗位。二被上诉人认为文件内容仅反映企业内部工资调整，与被上诉人退休审批无关。本院经审查认为，上诉人提供的文件均系工资调整文件 ...

巴劳社工认〔2008〕第X号工伤认定决定书，认定事实不清。 被告辩称，被告根据原告与第三人签订的《门卫聘用合同》等某据，认定原告用人主体适格；综合证人周某 第(二)项第（1）目、第（2）目、（3）目之规定，判决如下： 一、撤销被告巴东县劳动和社会保障局作出的巴劳社工认〔2008〕第X号工伤认定决定书。 ...

和社会保障局提出工伤认定申请，2008年10月21日，赣州市劳动和社会保障局根据《工伤保险条例》的规定，认定阳某某为工伤。原告不服向赣州市人民政府申请行政复议， 工作时间、因工作原因受到了伤害。综上，请求维持一审判决。 二审查明的事实与一审认定的相符。 本院认为，第三人阳某某是上诉人翁某某雇佣的工人， ...

日出生。 委托代理人刘宝玉，河南豫宛律师事务所律师。 原告南召县银河制衣有限公司与被告南阳市劳动和社会保障局、第三人王某乙工伤行政认定纠纷一案，本院受理后， 《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项之规定，判决如下： 维持被告南阳市劳动和社会保障局作出的豫（宛）工伤认字【2008】4-X号《 ...

经庭审质证，本院对证据认定如下：原告提交的证据2、3、4内容客观真实，与本案有关联，本院予以采信。证据1驾驶证不具备驾驶摩托车的资格，原告所举证人 依据《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四第（一）项之规定，判决如下： 维持永城市劳动和社会保障局作出的豫（永）工伤认字[2009]X号工伤认定通知书。 ...

区化工有限责任公司工人，与付某己系亲属关系。 原告中铁九局集团第六工程有限公司不服被告重庆市黔江区劳动和社会保障局(以下简称劳动和社保局)于2008年7月 人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项之规定，判决如下： 维持被告黔江区劳动和社会保障局黔江劳社伤险认决定[2008]X号工伤认定决定书。 ...

异议。 本院经合议后认为：被告举证系其作出具体行政行为的程序、事实依据，与被诉具体行政行为存在密切关联，应当作为有效证据。 本院综合当事人陈述、举证材料、 中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项之规定，判决如下： 维持被告南阳市劳动和社会保障局作出的豫（宛）工伤认字[2007]3-X号工伤认定 ...

其参加工作时间均可按1949年10月1日确定。其军龄或退职以前的连续工作时间与重新参加工作以后的连续工作时间，可以合并计算为连续工龄。根据这一规定， 共和国行政诉讼法》若干问题的解释第五十六条第(四)项之规定判决维持酉阳土家族苗族自治县劳动和社会保障局2007年12月14日所作出的《关于冉某某同志工龄 ...

陈X，重庆昆德律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：重庆高新技术产业开发区劳动和社会保障局。 法定代表人：罗XX，局长。 被上诉人（原审第三人）：李 ，足以证明原审法院查明的事实，本院认定的事实与此无异。 本院认为，根据《工伤保险条例》第五条第二款的规定，高新劳保局作为重庆市高新技术产业开发区的劳动 ...

许昌恒丰纺织有限公司： 你单位因与许昌市劳动和社会保障局及第三人王磊工伤认定纠纷一案对许昌市中级人民法院（2007）许行终字第X号行政判决不服， 《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第四十九条第一款之规定，对你单位在诉讼过程中的此种行为，按自动撤回申诉处理。 特此通知。 二〇〇 ...