、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第某三条、《工资支付暂行规定》（劳部发[1994]X号）第某条第某款、《劳动部关于贯彻 学院负担。 上诉人工商学院上诉称：一、一审判决认定事实错误。首先，上诉人是国家全额拨款的事业单位，财务制度健全，只要被上诉人在上诉人食堂工作一天，上诉人就 ...

，有原、被告在庭审中的陈述，原告提供的委托贷款申请、工资支付说明、留守员工工资补发表、《委托贷款借款合同》、《保证合同》（两份） 机构代码、全国工业产品生产许可证、重庆市排放污染物许可证、卫生许可证、重庆市经济委员会符合国家产业政策食用酒精生产企业确认书、渝天运文(2007)X号报告、流动资金贷款担保 ...

约定，该变更并不影响双方保密协议的效力。 对被告提供的吴某2009年的工资，原告认某税前收入应当为160450.82元，本院核算为159743.41元，每月应 某偿金不足，某某公司应当承担未足额支付原告竞业限制某偿金的法律责任。本院认某，财政部和国家税务总局规定的经济补偿金是解除劳动关系的经济补偿金 ...

林绿地公司是否应承担连带责任的问题。 吊销企业法人营业执照，是工商行政管理机关依据国家工商行政法规对违法的企业法人作出的一种行政处罚。企业法人被吊销营业执照 等非因劳动者本人原因造成劳动者停工在一个工资支付周期内，用人单位应按国家规定或劳动合同约定的工资标准支付工资。超过一个工资支付周期，用人单位应当 ...

的经济补偿金1591元的诉讼请求； 四、驳回原告伍某要求被告湖南某某置业有限公司支付2.5个月双倍经济补偿金的赔偿金10000元的诉讼请求； 五、驳回原告伍 付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； （二）低于某地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不 ...

赔偿原告2005年6月至2007年4月，共计22个月，每个月按1800元工资计算，共计x元的直接经济损失，吊销原告驾驶证造成的交通费1200元，精神损失费x 永城市交警大队有异议，认为该车票不真实，本院认为不属于《中华人民共和国国家赔偿法》规定的赔偿范围。再审期间，申请人孟某甲向本院提交的淮北、郑某、 ...

且被告杨某丙在原告的治疗过程中已支付医疗费8458.7元，此款应由保险公司予以返还。对误工费有异议，原告提供的工资证明无法证明其真实性，营养费因无 医疗过程中当事人垫付费用的，应从赔偿数额中予以抵扣。至于具体赔偿数额，应按照国家规定，参照相关标准予以计算。在本案中，原、被告发生交通事故，被告负有事故 ...

该款利息。赵某乙开办的斐达经营部在职员工9名。现华宝公司同意按国家有关规定给付赵某乙企业员工生活补助费，但不同意给付该费用的利息。1994年度大连市 用工人数9人为赔偿人数不妥，应以企业注册地劳动力主管部门批准雇工的文件、用工合同、工资手册等来核定补偿人数，同时还应提供被补偿人的具体情况，并按劳动合同 ...

投有交强险，故保险公司应在交强险限额内承担民事赔偿责任。根据国家有关法律规定以及2010年河南省人均收入统计数据，原告邢某的损失为：1、医疗费， 。 如逾期不履行，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案受理费1050元，由原告承担500元，被告张某 ...