之中的事实。被告认为该份合同不是被告签订； 2.宁波五洲星集团有限公司关于调整上班时间的通知一份，用以证明原告公司是五洲星集团的子公司，整个 9月份税前工资为3230.77元。另，被告自行缴纳了2010年7月的社会保险，支付养老保险费375.50元、医疗保险费203.50元。原告为被告缴纳了2010 ...

、被告黄xx之间是否形成及何时形成了劳动关系；2、用人单位为职工办理社会保险登记及缴纳社会保险费是依照行政法律规范所负有的行政义务还是基于劳动民事法律关系 机械厂之间在提起本案劳动争议仲裁之前已形成劳动关系；两被告可依据劳动和社会保险部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]X号）的 ...

移转的权限属中国南方航空股份有限公司劳动人事部门。目前，航空系统内部保障远远高于社会保险。因此，在合同期内，被告实际享有南航为其提供的高于社会医疗的保障， 。故医疗保险金的缴纳不属法院民事案件范畴，本院不作处理。 《劳动部关于民航实际不定时工作制和综合计算工时工作制的批复》指示，飞行员属于综合计算工时 ...

年12月期间的经济补偿金共计1480.7元；2.被告为原告补缴入职以来的社会保险。 被告湖南省三维汽车服务有限公司辩称：被告同意只要原告将其个人应负担的 安置方案。后又经湖南省劳动和社会保障厅2007年12月7日作出的《关于南方建材股份有限公司职工经济补偿金费用的审核意见》（湘劳社函[2007]X号 ...

的待岗工资、医疗保险、失业金，原告已经领取失业金。原告起诉超过诉讼时效，要求社会保险不属于法院受理范围。 根据原、被告的诉辩意见，本案确定的争议焦点有： 2002)X号”文件一份。以证明原告主张的各项社会保险不受时效的限制。7、县改法委下发在被告单位保存的《关于规范完善医药公司改制工作的实施方案》一份 ...

、被告应否赔偿原告2007年12月至2010年6月的社会保险针对上述争议焦点，该院评析如下： 一、关于原、被告双方的劳动关系是否已经由被告单方面违法解除， 某某补缴2007年12月至2010年6月的社会保险费，具体补缴基数和金额以社会保险经办机构依政策核定的数字为准，其中原告袁某某个人应负担的的部分由 ...

月）；2、长沙市××贸易行克扣或无故拖欠劳动者工资，没有依法为田××办理社会保险，长沙市××贸易行应从劳动合同法实施之日起向田××支付经济补偿金x元（ 及时足额向田××支付劳动报酬、未为田××办理社会保险，田××可以解除双方的劳动合同，并可依据最高人民法院《要关于审理劳动争议适用法律若干问题的解释》第 ...

可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力”。原告于2010年6月2日收到“关于解除房产买卖合同通知函”，足以认定2010年6月2日原告、被告双方签订的 原告无法提供一年以上当地纳税证明或社会保险缴纳证明而无法批到借款的事实。 证据11、2010年5月22日“关于贵公司履约通知函的复函”、特快邮件 ...

某某在被告郑煤集团（登封）教学二矿有限公司上班期间，被告没有为原告办理社会保险手续。原告于2009年4月2日向登封市人事劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 日注册成立被告郑煤集团（登封）教学二矿有限公司；二、依据郑州市人民政府《关于完善最低生活保障制度的意见》（郑政[2008]X号）规定，从2008年7 ...