申报工伤。仲裁裁决书裁决第三人张某某与原告活动房厂存在事实劳动关系，且此裁决书已经发生法律效力。被告市劳社局受理了该案，并向原告活动房厂寄发了工伤 通知书的诉讼请求，本院不予支持。关于被告市劳社局和第三人张某某要求维持工伤认定通知书的意见，理由充分，本院予以采纳。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第五十 ...

判决，2005年4月20日本院作出（2005）郑行终字第X号行政判决，已经发生法律效力。赵某某不服，向河南省高级人民法院申请再审，该院于2008年8月15 ，保安服务公司职工赵某所受伤害确定为非因公死亡。原告收到被告作出的上述工伤认定通知书后，向河南省劳动和社会保障厅申请行政复议。该厅于2004年9月 ...

保障局、鹤壁市劳动争议仲裁委员会、河南省劳动能力鉴定委员会进行了确认存在劳动关系仲裁、工伤认定、伤残鉴定以及最后索要各项损失仲裁。但鹤壁市劳动争议仲裁委员会鹤劳仲案 ：1、原、被告之间没有建立劳动合同关系，原告系受雇于张全华；2、被告已经全额支付原告医疗费及住院期间伙食等费用；3、对于原告的一次性工伤 ...

的劳动关系。冯某某在工作中受伤应当认定为工伤，该事实已经新密市人事劳动局作出的豫（新密人劳）工伤认定[2007]X号河南省工伤认定决定书及郑州市中级人民法院作出的（2008）郑行终字第X号行政判决书所确认，原审判决认定事实清楚，证据确实充分，上诉人上诉称，其与冯某某不存在劳动关系，及冯 ...

为特别授权。 上诉人开封县供电有限责任公司（以下简称供电公司）为与被上诉人孔某某工伤保险待遇纠纷一案，不服开封县人民法院（2008）开民初字第X号民事判决，向 重审。 孔某某答辩称，开封县劳动和社会保障局认定孔某某的伤情构成工伤，该认定已经生效，孔某某应享有工伤待遇。社保费用自孔某某为供电公司工作起就 ...

.85元；10、给付三级伤残生活护理费；11、要求被告按《工伤认定办法》的规定，将工伤认定书送达给原告；12、按《职业病防治法》的规定，请求被告 项，即“由被告昆明平板玻璃厂支付原告钱某某今后治疗职业病的医药费、住院费；”该判决已经明确，上诉人自该判决生效后治疗其职业病所产生的费用，应由被上诉人支付， ...

。2006年9月11日由佛山市顺德区劳动和社会保障局以顺北劳社工认字（2006）X号工伤认定决定书认定邱某某是因工作外出期间，由于工作原因受伤认定为工伤 请求迪晖公司承担侵权赔偿的责任是没有任何法律依据的。更主要的是，邱某某已经承诺不再对迪晖公司主张权利，故邱某某提起上诉没有事实依据。综上，请求驳回 ...

公司劳动时引发的职业病。因此，杨某顺于2004年4月5日申请工伤认定，已经不符某工伤认定的基本条件。璧山县劳动和社会保障局于2004年4月28日作出 认定事实和适用法律错误。因职业病的举证责任在用人单位一方，作为劳动者，只需证明已经患上了职业病以及最后接触职业病的最后用人单位即可。本案中，杨某顺举示了 ...

3月4日作出了佛府复决[2005]X号《行政复议决定书》维持上述《工伤认定决定书》的决定。再查明：本院于2005年3月22日作出(2005)佛 起诉作为雇主的被上诉人承担责任并不违反法律规定，原审判决以上诉人与被上诉人之间已经形成事实劳动关系、本案应适用劳动法而不适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿 ...

原告终止劳动和社会保险关系；被告中国南方航空股份有限公司、南航湖北分公司不再对原告因工伤事故所受损害承担赔偿责任。10月13日，汽修厂按照调解协议向原告支付 公司的分支机构汽修厂与原告已经形成的劳动关系。因此，被告在认定原告工伤时认定汽修厂是原告的用人单位并无不当，被告作出的工伤认定决定事实清楚、适用 ...