以此证明该协议不合法，且侵害了原告的合法权益，应予撤销；7、博爱县劳动人事仲裁委员会不予受理通知书1份。原告以此证明该案经过了仲裁前置程序，现原告诉至法院 娄××作为原告的丈夫与被告达成“关于郭某乙烧伤事故（的）处理协议”，构成表见代理。原告无证据证明该协议存在重大误解或者显失公平的情形，且被告已按该 ...

，X年X月X日生，汉族。 委托代理人：李双现，偃师市法律援助中心律师。一般代理。 被申请人（一审原告、二审上诉人）：刘某，男，X年X月X日生， 开发荒山’转让费四万元正经手人王某2005年5月20日。2006年春节后，由于部队人事变动，不允许他人随便进入营区，刘某无法继续经营。2006年3月6日，王某 ...

向本院提出上诉。本院依法组成由审判员王卉任审判长并主审，审判员董莉，代理审判员甘国明参加的合议庭，对本案进行了审理。 原审法院查明：原告于1970 一线晋升一级工资”的奖励政策，为其晋升一级工资。原告的工作调动属于企业内部人事管理，不属于人民法院受理案件的范围。对于原告主张按高级讲师工资标准补发工资及 ...

莉、代理审判员甘国明成合议庭，对本案进行审查核实。 本案在审理过程中，申请人辽宁某公司于2011年2月14日向本院申请撤回撤销沈阳市劳动人事争议仲裁 百三十一条之规定，裁定如下： 准许申请人辽宁某公司申请撤回撤销沈阳市劳动人事争议仲裁委员会沈劳人裁字[2010]X号仲裁裁决申请。 案件受理费10元，由 ...

60日内向仲裁机构申请仲裁，而原告直至2010年9月13日才向沈阳市劳动人事争议仲裁委员会提出申请，已超过仲裁时效，被仲裁机构下发了不予受理通知书。原告 受理费10元，由上诉人张某乙负担。 本判决为终审判决。 审判长田丽 代理审判员程慧 审判员石瑷丹 二Ｏ一一年三月十五日 书记员谢姗姗 本案判决所依据 ...

原告以要求被告支付2005年7月至劳动关系存续期间的生活费为由，向沈阳市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该委作出沈劳人裁不字【2011】X号不予 人沈阳中捷机械有限公司承担。 本判决为终审判决。 审判长田丽 审判员石瑷丹 代理审判员程慧 二Ｏ一一年七月十五日 书记员谢姗珊 本案判决所依据的相关法律 《 ...

2011年9月13日受理后，依法由审判员赵某担任审判长（主审），与代理审判员李春野、谢宏共同组成合议庭，审理了本案。本案现已审理终结。 原审 元和给南方北方公司造成的直接损失30万元。 上述事实有林X提供的辽宁省劳动人事争议仲裁委员不予受理通知书、劳动合同、特快专递邮件详情单、人员简历信息、劳动合同及 ...

于2011年7月4日受理后，依法由审判员赵某担任审判长（主审），与代理审判员李春野、谢宏共同组成合议庭，审理了本案。本案现已审理终结。 原审法院 公司为其补缴2005年7月至2010年1月的养老、医疗保险为由，向沈阳市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该委作出沈劳裁不字[2011]X号不予受理通知书、王 ...

，支付1999年至2009年的加班工资及年休假工资、年底双薪工资，沈阳市劳动人事争议仲裁委员会于2011年1月11日已仲裁申请超过仲裁申请期限及仲裁申请不 元，由上诉人刘XX负担。 本判决为终审判决。 审判长王卉 审判员董莉 代理审判员甘国明 二0一一年六月二十一日 书记员魏某星 本案判决所依据的相关 ...

，原审判决的“解除双方的劳动合同”应予撤销，同时，被上诉人诉请上诉人为其办理人事档案、社保关系的移交，但并没有明确移交的相对人，应属诉讼请求 航空股份有限公司北方分公司承担。 本判决为终审判决。 审判长田丽 审判员石瑷丹 代理审判员程慧 二0一一年十一月十五日 书记员孙思宇 本案判决所依据的相关法律 ...