生育保险金1080元、工伤保险金2160元。2010年6月22日郑州市X区劳动争议仲裁委员会作出金劳仲裁字[2010]X号裁决书，裁决如下：1、原告支付被告 应缴纳的社会保险费数额的，由劳动保障行政部门责令限期改正。第二十六条规定，缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或税务机关 ...

电工组长才接获被告来电，请求代为处理请假事宜，此时被告已旷职历时长达4小时之久。鉴于被告的该情况以及过去种种违反规定、无视各项工作要求的行为及态度 6月份半个月工资1,645元。 2011年6月14日，被告向上海市X区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告：1、支付解除某动合同赔偿金6,500元；2 ...

员工擅自到外单位工作，按自动离职处理，单位有权解除劳动合同，而黄某2006年、2007年、2008年没有按规定到公司报告，严重违反公司的规章制度， 的认定是错误的。事实恰恰相反，应依据有当事人签收调令的事实，认定无人签收的人事调令是被上诉人事后提供的假证。3、一审判决认定电话通知因当事人双方陈述的时间 ...

单位的退休工人，也是一名党员，公司党支部有13年没有换届，违反党章的规定。2003年至2006年方某在公司办公室工作，负责对后勤人员的考勤，在此 局投诉，要求补发工资，该局予以立案受理，但未作出处理。2011年3月1日，原告向忠县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该会作出不予受理案件通知书。 综上所述， ...

缴纳劳动关系存续期间的社会保险费。 2010年6月，王某戊向甘州区劳动人事争议仲裁委员会提出申请，要求张掖市某广告有限责任公司支付其未签订书面劳动合同 】 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时某额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的 ...

出生，汉族，住（略），身份证号x。 上诉人某某公司因与被上诉人谢某劳动争议纠纷一案，不服湖南省长沙市岳麓区人民法院（以下简称原审法院）（2011）岳民初字第x号 、谢某、李某某、颜显斌、苏某某等）的工资依照《工资支付暂行规定》进行处理发放，发放日期为2011年3月29日；3、同意决定公司预期停业整顿期 ...

待遇；因原告天瑞铸造公司未为被告王某某参加工伤保险，并且汝州市劳动争议仲裁委员会裁决书认定王某某在申请仲裁时要求与原告天瑞铸造公司解除劳动关系，另外 的劳动合同到期后并未续签，双方的劳动关系已经解除。原审法院根据相关法律规定对王某某的工伤作出处理，各项赔偿标准和数额于法有据，天瑞集团铸造有限公司的上诉 ...

关系。同时，湖南×××有限公司没有提供充分证据证明陈×负责管理的×××专卖店系湖南×××有限公司的经销商，与陈×没有直接管理关系，且湖南×××有限公司提供的《人事任命书》中也证实，其×××专卖店系直营店，由湖南×××有限公司进行管理。故湖南×××有限公司提出的上述诉讼理由与事实不符，法院不予支持。 ...

）事务所（略）。 申请再审人新乡市中医院（以下简称中医院）与被申请人仇某乙劳动争议纠纷一案，仇某乙于2005年6月24日向河南省新乡市红旗区人民法院（以下简称 的处理虽有单位领导的谈话记录，但未按规定制作书面处理决定并将书面处理决定送达本人。其虽然提出已按照人事管理权限由新乡市卫生局以文件方式将仇某乙 ...