进入人保财产公司；（2）光山县支公司无权接受全民合同制工人；（3）国有大型企业的人员养老帐户根本不在县一级的劳动保障部门，也就是说光山县劳动保障部门 工资，故被告反诉原告为其缴纳养老保险费、医疗保险费、失业保险费并支付所拖欠工资的请求，本院予以支持。养老保险费、医疗保险费。失业保险费的具体数额应当以 ...

，由原名商某龙鼎铝业有限公司变更为东南铝业公司，且股东也发生变化，被告在企业名称变更后的当即，便解除了与原告的聘用关系，至此，原、被告之间用工 关系客观真实存在，被告解除与原告的劳动关系，并拖欠原告工资的事实也客观真实存在，现原告要求被告支付拖欠工资及经济补偿金，依法应予支持。本案被告应支付原告工资： ...

经临泽县民政局给予了原告农村居民最低生活保障金的待遇。2008年7月，原告以被告拖欠工资为由，向临泽县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。临泽县劳动争议仲裁委员会经审查以原告 中华人民共和国劳动法》第二十三条、第七十二条，《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》第五条五项之规定、劳动部关于印发《 ...

请求，进行调解。 被告安邦财产保险股份有限公司河南分公司，住所地郑州市X路X号国际企业中心X号楼X层。 代表人时某，该公司总经理。 委托代理人平某，女 违反劳动法规定，请求解除与被告安邦保险河南分公司的劳动合同；2、责令被告补发拖欠工资x.8元（2005年9月至2007年11月，依据证据14，没有按照 ...

某等人。故鲁山县劳动仲裁委员会裁决支付劳动报酬x元无事实依据，请求依法确认原告所拖欠的被某工资款已支付完毕，被某承担诉讼费用。 被某毛某某等人辩称，1、 ，经鲁山县劳动监察大队处理，原告支付了x元工资款，仍拖欠x元。2、根据劳动部门相关规定，企业应将工资直接发放给农民工本人。原告将责任推给陈某建不符合 ...

某某签收。 原审法院认为，熊某某原系国企职工，要求用人单位给付工伤赔偿金及被拖欠工资，此属劳动争议的范畴。根据我国劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉 的分析与认定： 关于熊某某的主张是否已超过仲裁申请期限的问题。 上诉人熊某某认为，自企业在2000年停产到2006年12月退休，其均未得到工资 ...

王某某申诉超过仲裁时效，根据《中华人民共和国劳动法》第82条、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第18条之规定，下达了安县劳仲裁字（2007）X 单位不能证明的，劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日”。第二条规定：“拖欠工资争议，劳动者申请仲裁时劳动关系仍然存续，用人单位以劳动者申请仲裁超过60日 ...

至2500元。2008年,被告承诺我年薪x元,但沒有兑现。被告并且经常无故拖欠工资,还不给我办理各项社会保险。无奈我于2008年6月1日书面通知被告 某甲与花都集团公司签订劳动合同复印件一份。花都集团公司当庭提交有1、花都集团公司企业法人营业执照复印件一份。2、2008年1月19日周某甲与花都集团公司 ...

百货公司工作造成很大的被动，因此长沙吉恒百货有限责任公司董事会依据自己的规章制度、《企业职工奖罚条例》、《中华人民共和国劳动法》的相关规定作出了停发其工资 要求吉恒百货公司支付2005年4月至12月、2006年4月至10月期间拖欠工资的经济补偿金，本院不予支持。 综上所述，李某某的上诉理由均缺乏充分的 ...

某某工资的行为，长沙市劳动争议仲裁委员会在潘某某没有提供证据的情况下认定远东公司拖欠工资系认定事实错误。三、2008年7月15日，潘某某没有通知远东公司 的《社会保险费征缴暂行条例》、1997年7月16日颁布的《关于建立统一的企业职工基本养老保险的决定》、1998年12月14日颁布的《关于建立城镇职工 ...