某、2006年11月至2010年1月19日期间加班工某、工某期间未缴纳养老保险赔偿金为由，向北京市X区劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁，该委作出京海劳仲 有责任提供证据加以证明；没有证据或者证据不足以证明当事人主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中，巩某提供的工某显示其工某单位为济世堂中心， ...

在原告处从事保安工作，月工资830元，由原告发放。双方没有签订劳动合同，原告也没给被告缴纳养老保险和其它社会保险。2009年8月原告以万兴物业公司的 于2009年8月将被上诉人除名，不符合《中华人民共和国劳动合同法》规定中的用人单位单方解除劳动合同的情形，依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一 ...

在原告处从事保安工作，月工资1100元，由原告发放。双方没有签订劳动合同，原告也没给被告缴纳养老保险和其它社会保险。2009年8月原告以万兴物业公司的 2009年8月将被上诉人除名，不符合《中华人民共和国劳动合同法》规定中的用人单位单方解除劳动合同的情形。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一 ...

5年（含5年）以内的职工，实行内部退休。新公司按规定继续为其缴纳养老保险和医疗保险费用，并按洛阳市X镇失业救济金标准发放生活费，待达到法定退休年龄时 无从谈起。3、上诉人现已退休，本案纠纷的客观基础已经丧失。上诉人在答辩人单位已经达到退休年龄，经洛阳市社会保险事业局批准，已于2009年12月14日办理 ...

，不予受理。其他事实与原审认定事实相同。 本院认为，劳动争议纠纷建立在劳动者与用人单位之间有劳动关系的基础上。上诉人石某、胡某某被信阳金泰股份公司按自动 争议发生之日起60日内未向劳动仲裁部门申请劳动仲裁，也未到公司上班和缴纳养老保险。2004年10月28日原信运集团（国有独资公司）公司改制时，上诉人 ...

人员内退期间死亡的，单位为其预缴的基本养老保险费和基本医疗保险费是否归还，归还给谁的问题。退养人员死亡前按规定应缴纳的基本养老保险和基本医疗保险费应 （含10年）且基本养老保险缴费年满10年的职工，参照前款执行，但只一次性发放5年的基本生活费”。目前执行的上述文件中没有“预缴”定义，只有“一次性缴纳” ...

共和国劳动法》第三十一条“劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位”的规定，是酿成本案纠纷的责任人，应承担本次纠纷的全部责任。被告按双方 代扣部门的行政职责，劳动者（即原告）认为用人单位没有依法缴纳社会保险金即未缴纳原告2006年以前的养老保险，可以向行政主管部门投诉，通过行政途径解决 ...

后，又于2008年8月向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，因此，原告的请求没有超过劳动争议申请仲裁的时效，被告对此问题的抗辩理由不能成立，本院不予采 和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”因此，用人单位为劳动者交纳社会保险费，是用人单位的法定义务。《重庆市企业职工基本养老保险实施办法》规定“已参加 ...

，徐某的月工资调整为1300元。隆力奇公司重庆分公司也没有为徐某办理养老保险、失业保险等社会保险。 2007年6月，徐某以重庆渝强实业集团 单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”因此，用人单位为劳动者交纳社会保险费，是用人单位的法定义务。《重庆市企业职工基本养老保险实施办法》规定“已参加 ...

国发[1991]X号《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》。2、铁劳[1993]X号《关于印发〈铁路企业职工个人缴纳基本养老保险费办法（试行）〉》 个人缴费基数核定单、个人缴费记录卡片、基本养老保险各种原始记录资料等。本院依据原告申请到被告单位调查取证，其中文件类证据，铁道部铁财[1992]X号 ...