绍兴市劳动局在该审定表中签署了“经请示省劳动厅，该职工作为工人身份退休，参加工作时间为1965年8月”的某定意见。 本院认为，王某自1984年至1999年 的某择等，均符合国务院国发(1978)X号、劳动部劳部发(95)X号、浙劳政(1995)X号、浙劳政(1996)X号等文件中规定的某干部年龄退休的 ...

部分招标文件，证明交通厅对王某甲等人所受侵害负有主要过错。5．国务院《关于加强防尘防毒工作的决定》，证明交通厅、东煤公司、沈阳工程处、七台河公司对王 《民事诉讼法》第五十五条第四款、最高人民法院《关于适用{中华人民共和国民事诉讼法)若干问题的意见》第64条的规定，原判第2条同时判决“未参加本案诉讼的在 ...

某终止劳动关系的时间为2010年7月30日，故谢某的工作年限应为4年零7个月。同时，根据谢某、大塘供销社签订的《大塘供销合作社职工经营承包责任制 条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条及《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，该院判决如下：一、大塘供销社支付谢某经济赔偿金6700元 ...

某事实清楚，适用法律正确。依照最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第（四）项的规定，判决：驳回重庆市X区某某煤矿请求 地点栏明确载明：“重庆涪陵某某煤矿井下”，结合职工考勤表的记录，涪陵人社局认某梁某是在工作时间、工作地点、因工作原因受到事故伤害，应认某为工伤。 ...

湘x大客车进行公共交某营运是从事职务行为。依照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第某的规定，此次交某事故应该由某公司承担民事责任。另因某公司 第某款、第某十四条、第某十五条第某款、第某十五条的规定，参照国务院《机动车交某事故责任强制保险条例》第某十一条第某款，判决如下： 一 ...

考量，并无不当。最后，关于信用联社另行委托该社工作人员执行的问题，根据《中华人民共和国合某法》第四百一十条的规定，委托人或者受托人可以随时解除 的定价权限和具体适用范围制定，经本级人民政府审核同意，报国务院价格主管部门审定后公布。 省、自某、直辖市人民政府以下各级地方人民政府不得制定定价目录。 《中华 ...

《湖南省高级人民法院印发的通知》的规定“……二、下列纠纷不属于人民法院劳动争议案件受理范围：……（五）事业单位、国家企业、集体企业改制改革引发的职工下岗、经济 ，但适用法律错误，根据国务院《工伤保险条例》和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》的有关规定，上诉人请求支付伤残 ...

合同约定以及张某每月工资实际计发方式，张某在工作期间实行不定时工作制，即完成工作任务时间均为正常工作时间，张某主张某期加班缺乏依据，且未能提供证据 依据，不予支持。另根据国务院《失业保险条例》、劳动和社会保障部《失业保险金申领发放办法》以及《湖北省失业保险实施办法》的规定，按照规定参加失业保险，所在 ...

法院提起诉讼。 原审法院经审理认为，根据国务院和武汉市人民政府关于职工养老保险制度相关规定，被告汉阳社保处是本辖区社会保险管理的经办机构，负责辖区内社会保险法律法规及 除名没有被原单位收回，仍旧是自动离职并除名，也应该将其除名前的连续工龄与重新就业后的工作时间，合并计算为连续工龄。原审法院针对本案判决 ...

月9日某公司作出《处分决定告知书》，内容为：“王某同志：6月21日上午上班时间，你在办公室与刘某同志发生了打架斗殴事件，这种行为违反了公司的规章制度，扰乱了公司的工作秩序，并造成极坏的影响。根据国务院颁布的《企业职工奖惩条例》第十一条中的规定，为了严肃纪律，教育本人，经公司领导办公会议 ...