工作时间和工作场所内，但被上诉人受伤是非因工作原因受到的“意外伤害”，不是“事故伤害”，更不是“因履行工作职责受到暴力等意外伤害的”。被上诉人来我厂上班，所分配的工作是添瓤工作，而在2008年1月1日正常上班期间，被上诉人不经批准擅自离开岗位，不经过安全通道，私自将手 ...

可以预见的，但其仍脱光衣服下水玩耍,具有明显的过错;原告是其法定监护人，具有监护职责，但平时疏于教育及管理以致发生溺水死亡。因此,原告对于死者而言,不仅只具有监护责任, 金，结合当地的实际，综合确定为x元是较为合适； （3）丧葬费按江西省在岗位职工年平均工资x元计算6个月，即为x元； （4）抢救费按 ...

、雇佣协议（同原告证据3）、工作描述，证实原被告建立劳动关系，约定原告的工作职责。 2、2008年10月27日的业绩考核标准及考核结果，其中“市场产品创新回顾 月。若实施改进计划后，该员工仍无法达到绩效要求，公司有权调整员工工作或岗位，有权调整员工级别或薪资，或根据相关规定终止雇佣关系。同时规定：每年 ...

解除劳动合同经济补偿金及赔偿金，于法无据，不予支持。王某某在泓天威公司工作的岗位为司机，其提供的属于正常工作的派车单和无泓天威公司领导签字的加班 加班的问题，因王某某未提供在泓天威公司从事办公室的证据，故原审认定其工作职责是驾驶员并无不当。因驾驶员工作性质和一般性工作不同，工作时间段有差别，王某某以 ...

同时认定劳动关系还应考虑劳动者所从事的劳动是临时的，还是单位性质决定的正常岗位劳动，双方之间的关系是否具有稳定性。而劳务关系基本上反映的是一次性使用与被使用 远大公司工作至2008年10月因病去世，接受该公司董事会的管理，履行总经理的职责，并由该公司提供相对固定、持续的报酬，因此可以认定远大公司与陈某 ...

储蓄业务中，违反建设银行办理客户存取储蓄业务的操作规程，不认真履行柜员的职责和义务，严重不负责任，致使该银行的x元资金被时任建设银行南阳分行卧龙 股份有限公司的批复文件 （5）中国建设银行股份有限公司出具的胡某某业务操作员代码、岗位说明书。 （6）朱Ｘ等人处理情况。 （7）操作系统打印存折证明。 （ ...

甲被清退,双方因此发生争议。1999年原告韩某甲以被告信阳市劳动局不履行仲裁的法定职责,提起行政诉讼。Im河区法院(1999)信Im行初字第X号裁定以劳动仲裁是劳动 木工机械公司答辩称，上诉人韩某甲为自费学徒，经多年培训考核仍不能胜任岗位，在学习的四年间不能胜任未招进厂，1997年最后一次考核未达到 ...

，原告的工资为每月1200元加提成，被告每月向原告发放工资，并由原告签名领取，原告在进入被告公司时，原告与被告于2007年10月在维修工职责上签名和盖章并交被告留存，维修工职责约定了原告的工作岗位、职责、工作时间、奖励和处罚措施等，至2008年9月29日，原告与 ...

年2月25日裁定本案中止诉讼。本案恢复诉讼后，因原合议庭组成人员工作岗位异动，2009年5月12日本院决定变更合议庭组成人员，由审判员张小为 “对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼儿园或者其他教育机构，未尽职责范围内的相关义务致使未成年人遭受人身损害，或者未成年人致他人人身损害的，应当承担 ...

行为，2004年元月1日童某某系上诉人制成部待岗人员，没有固定岗位，其驾驶行为不是履行工作职责，且粤x小货车于2004年元月1日已实际转移至承包 某某的驾驶行为是由其制成部负责人安排而履行的职务行为，是按领导安排履行了职责。原审所认定的曹某某的损失完全符合《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律 ...