某公司承接某培训中心综合楼工程后，交由张某乙具体负责该工程，但张某乙的工资及人事关系均不在总公司，也无法提供张某乙系某公司内部员工的书面证据 鲁某结算完毕，并提供2009年2月20日《工程款结算》，载明，2004年某培训中心综合楼工程，工程审计总价为258.1114万元，经双方结算、协商、确认，扣除由 ...

人民共合国合同法》的有关规定与原告刘某甲协商，签订了登封市烟草公司烟草培训中心内部承包合同，约定，由刘某甲以上交承包金的方式承包登封市烟草培训中心 九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案受理费2300元，由被告河南省烟草公司郑州市分公司负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向 ...

A公司投诉后，同年7、8月，将原告调动至公司内部的服务支持，同年11月对原告设定一个月的绩效提升计划，原告没有完成，2009年1月又针对 公司清算组成员在工商局备案。 本院认为，根据劳动合同法规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者 ...

相连；1.4、甲乙双方同意，各指派专人共同组建产品需求、资金往来、供货物流、培训服务等事项的沟通平台；1.5、甲方负责市场开发的人员工资、交通、差旅、宣传 高空调公司并未据此履行，而是于同年10月11日向九阳实业公司发出沟通函，称因该公司内部调整，《战略合作协议》中条款及细节问题不甚明朗，希望重新洽谈 ...

设备在2007年11月份产生泄露现象，被安监局罚款2万元。（二）由于设备内部存在大量铁屑和杂物，活塞杆、IV级冷却器封头密封垫不合格，多次导致设备 违约，其该项上诉理由无事实和法律依据，本院不予支持。 关于强盛公司是否按照约定履行了调试、培训义务，是否存在违约行为一节。本院认为，经双方当事人确认，合同 ...

；公司员工在借阅技术合同、商务合同以及重要资料时，只能本人使用，严禁在公司内部传阅，如当天没有使用完，下班前应归还，没有批准不能私自带回家阅读， 瑞得公司从与安庆供电局签订的合同中获得销售利润99.89万元，其中安装、调试及培训收入为17.59万元，占合同总标的的6.54％(即17.59万元与合同总额 ...

法定代表人同某后与马某某(乙方，承租方)签订房屋租赁合同。合同约定，马某某租用培训中心平房9间，年租金（略）元，其中北排X间为餐厅，年租金为（略 2400元；1997年2月26日，因马某某所用电话超过测井公司内部电话90元的费用标准，测井公司按照内部规定给予停机处理。1997年5月，因房屋顶部漏雨，韩 ...

，以确保乙方按甲方统一的标准和规范运作。甲方向乙方提供“九头鸟”特许经营的人员培训、营运管理等全方位的指导和支持，提供特许加盟店开业前的筹备指导工作，提供 委托书，委托王某某代理该公司与商业公司合作一事，但称该委托书未向商业公司、酒店公司送达，仅作为公司内部文件。酒店公司对该委托书不予认可。 2004 ...

倍工资x元（计算到2010年10月）。理由是：1、六路车队属于公交公司内部一个机构，对六路车队的管理是基于隶属关系行使的管理职权，是内部管理 管理。…三、乙方的权利和义务：…6、乙方运营人员必须参加甲方组织的司乘人员培训考核，经培训考核合格后方可参加营运，乙方经营人员经甲方考核不合格者，甲方有权停止其 ...

辞退和辞职、离职发生的争议；4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生 、合同书、车票等，共计35.40元； 14、1995年至2000年期间，二运公司内部银行内外、上下借贷利率统一按月息百分之一点五。詹某某追索的各项垫资 ...