分别下发豫烟劳[1994]X号、[1997]X号、[1998]X号文件，实施行业劳动人事制度改革，要求下属烟草企业在1—3年内对临时某进行清退。上述81名 ，裁定如下： 驳回上诉，维持原裁定。 本裁定为终审裁定。 审判长葛京涛 代理审判员谢新旗 代理审判员彭志勇 二0一0年十二月六日 书记员张亚清...

：马某，该公司董事长。 委托代理人陈志刚，该公司法律顾问。特别授权代理。 原告李某甲与被告汝阳县鑫瑞纺织品有限公司因工伤保险待遇纠纷经汝阳县劳动争议 本院认为，原告李某甲在被告汝阳县鑫瑞纺织品有限公司上班期间受伤后，经汝阳县人事劳动和社会保障局认定工伤，汝阳县鑫瑞纺织品有限公司未在法定期限内申请行政 ...

工人，住（略）。 委托代理人何向前，湖南卓进（略）事务所（略）。代理权限：特别授权（代为承认、放弃、变更诉讼请求，进行和解）。 委托代理人刘兴河 向被告请假的情况下，无故擅自离岗的行为属于旷工，其行为严重违反了被告制定的《人事管理制度》和《违反劳动纪律的处罚规定》等规章制度。虽然原告对被告解除原告劳动 ...

115元，并每年追加奖金部分孩子抚养费2452×25%=613元。理由是：一、洛南县人事和劳动保障局洛人劳薪发（2009）X号文件规定，赵某丙绩效 上诉，维持原判。 二审案件受理费50元由赵某甲负担。 本判决为终审判决。 审判长何衍举 代理审判员姜淑成 代理审判员姚炜 二○一○年十二月九日 书记员汪斌...

撤销，由新成立的北京市东城区人民法院继续审理。依法由审判员樊静馨担任审判长，与代理审判员邓旭明、樊雪组成合议庭，适用普通程序于2010年3月31日公开 、内部交流的信息供所内人员查看共享。包括政策法规、信息发布、决策支持、人事管理、公告牌、请假出差、规章制度；3、多媒体教学系统，包括节目资源管理系统、 ...

、上海市劳动争议仲裁委员会沪劳仲（2007）决字第X号不予受理决定书、上海市人事争议仲裁委员会沪人仲（2009）决字第X号不予受理决定书、上海市黄某 送达之日起十日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。 审判长马金铭 审判员高凌 代理审判员梅德金 书记员王颖...

上海某科技发展有限公司与被告王某劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由代理审判员侯钧独任审判，公开开庭进行了审理。原告上海某科技发展有限公司的委托 原告单方解除了与被告的劳动关系。同年8月16日，被告向上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会提起申诉，要求原告支付2010年7月扣发的工资380元、支付2010 ...

名（含上诉人）停薪留职人员和交保养老人员重新分配安排上岗，报请沅陵县人事制度改革工作领导小组审批。2009年3月26日沅陵县人民政府作出第2期《 裁定。 审判长尹卫红 审判员陈某群 审判员肖尊启 二0一0年五月十八日 代理书记员杨某新 附法律条文： 《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉 ...

本院提起上诉。本院依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。上诉人刘玉卿的委托代理人马某某，被上诉人平顶山市劳动和社会保障局的委托代理人郝某某、赵某某到庭参加了 下月起享受月养老金368.08元。1999年12月21日，原兴州厂劳动人事科与该厂主管部门平顶山市重工业局劳动工资科，在王某某《企业职工退休审批表 ...

本院提起上诉。本院依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。上诉人刘某某的委托代理人马某某，被上诉人平顶山市劳动和社会保障局的委托代理人郝某某、赵某某到庭参加了 下月起享受月养老金358.09元。1999年12月21日，原兴州厂劳动人事科与该厂主管部门平顶山市重工业局劳动工资科，在刘某某《企业职工退休审批表 ...