7月28日向二七区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。但仲裁认为，由于被告在原告受伤时已参加工伤保险，不属于劳动争议受案范围，驳回了原告的仲裁申请。原告认为，按照我国的《 4、原告诉某请求过高，没有事实、法律依据。 被告正信公司提交的证据：1、民事裁定书一份；2、劳动合同书一份；3、工伤保险证明一份；4、劳务 ...

州）复盛矿业有限责任公司支付我医疗费、伙食补助费、护某、一次性残补助金，一次性工伤医疗补助金，一次性伤残就业补助金、鉴定费、交通食宿费、经济补偿、停工留薪期工资共计 符合法律规定，本院应予支持。因张某乙在发生工伤时，复盛矿没有按照《工伤保险条例》为张某乙参加工伤保险，并且张某乙在申请仲裁时要求解除劳动 ...

各有不同，所以同样距离的路途，在不同情况下所用的时间也有所不同，同时，原告没有证据证明陈启芳下班后，到其他目的地从事了其他活动这一情况”为由，作出“陈 芳遭遇的交通事故是在其下班后赶往中医院中发生的更具有合理性”的认定，符合《工伤保险条例》对受伤害职工给予救治和经济补偿的人文关怀的立法宗旨，本院予以采 ...

和社会保障局的委托代理人陈拓业，原审第三人马某乙及其委托代理人赵某某到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原审法院查明：2010年3月28日，第三人马 认定工伤时没有通知其进行申辩，告知其各项权利，经审查，被告在工伤认定过程中向原告送达有协助调查通知书，故原告的主张本院不予支持。被告依据《工伤保险条例》 ...

的委托代理人贺xx，第三人西安x门业公司法定代表人郭xx及其委托代理人高xx到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 被告西安市X区人力资源和社会保障局于2011年8月5 不符合《工伤认定办法》第十五条规定的行文要求。本院认为，职工发生伤害，符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定，才可以认定为工伤或视同 ...

杨某某，男。 原审被告贵州省遵义市昊天贸易有限责任公司。 原审被告中国人某财产保险股份有限公司遵义市中心支公司。 上诉人某西壮族自某林业科学研究院（以下简称广西 。广西林科院属于事业单位，非企业单位，不是依法应当参加工伤保险统筹的单位，广西林科院也没有为职工办理工伤保险，所以本案不能适用该条规定。2、 ...

具体标准由省、自某、直辖市人民政府规定”。根据上述法律规定，被告要求支付一次性工伤医某补助金和一次性伤残就业补助金的请求本院予以支持。根据甘肃省关于贯彻落实《工伤 保险时某定的月工资基数认定。由于原、被告均没有提交被告参加工伤保险时某月缴费工资标准的证据，故本院对被告受伤前的月缴费工资以2010年公布 ...

实习单位和学校按照双方约定承担；没有约定的，由双方平均分担。本案中，李某甲是在下班途中遇到交通事故受伤的，根据《工伤保险条例》相关规定，职工在上下班 工伤保险条例未规定一至四级的赔偿标准，故可以参照河北省劳动和社会保障厅《关于农民工参加工伤保险有关问题的意见》第某条的规定，酌定李某甲的一次性工伤保险 ...

保障局的委托代理人陈拓业、刘某丙和第三人薛某及其委托代理人何某某到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 被告许昌市人社局于2010年12月17日作出豫（许 在工作时间、工作场合某工作原因受伤的事实，已为被告所举有效证据证实。被告依据《工伤保险条例》第十四条的规定，在依法履行立案、调查取证等程序后，作出被诉 ...

、被告重庆市X区某局的委托代理人阳某、第三人罗某及其委托代理人王某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 被告重庆市X区某局于2010年2月24日作出永劳 人罗某与原告存在劳动关系。 被告重庆市X区某局提供的法律依据有： 国务院《工伤保险条例》。 原告重庆市X区某建筑公司诉称，原告于2008年2月承建205 ...