的签字不是罗XX本人所签，后经查实，系罗XX主动要求他人模仿其笔迹在劳动合同书上签名，对此，XX公司不知情。 罗XX答辩称：双方没有签订劳动合同 分析如下： 一、关于焦点一，用人单位与劳动者签订劳动合同应当与劳动者本人或者劳动者委托的代理人签订。XX公司提供的劳动合同不是罗XX本人所签，罗XX也未委托 ...

，2010年6月8日已经痊愈，应能正常工作，但原告不在合理期限回公司报到上班。在公司有关人员不知情的情况下，同年6月21日再次以原工伤为借口要求 秦某某自己以事实终止了和被告绥宁县宝庆联纸有限公司的劳动合同，其主张绥宁县宝庆联纸有限公司无故终止劳动合同的事实不成立，故对原告要求被告支付一个月工资的经济 ...

，并且未支付任何经济补偿金。后经了解，朝川矿在我签字的劳动合同上加盖了“唐河县安通劳务有限公司”的章，我在不知情的情况下变成被告安通公司的职工 。娄某某称与安通劳务公司签订的劳动合同存在欺诈行为，没有证据证实，该劳动合同应为有效合同，平顶山市劳动争议仲裁委员会的裁决结果第一项被告平顶山安通劳务有限公司 ...

，并且未支付任何经济补偿金。后经了解，朝川矿在我签字的劳动合同上加盖了“唐河县安通劳务有限公司”的章，我在不知情的情况下变成被告安通公司的职工 。赵某某称与安通劳务公司签订的劳动合同存在欺诈行为，没有证据证实，该劳动合同应为有效合同，平顶山市劳动争议仲裁委员会的裁决结果第一项被告平顶山安通劳务有限公司 ...

980元/月为工资上限，实际发放仅为850元/月；对证据4，物华公司表示不知情；对证据5，物华公司认为证人均与公司产生过纠纷，与公司有利害关系 。本案中，双方签订的劳动合同第二条可视为双方已就“企业有权调动或变更劳动者的岗位”事先达成“协商一致”，该约定并不违反法律的禁止性规定，应属有效；但该条款有效 ...

大巴进行经营，伊某某向银建公司交纳承包金。双方于同日签订了《劳动合同书》，就劳动合同期限、工资待遇、社会保险等进行了约定。 一审法院判决认定：中旅公司所租用 建公司的内部事务，不能对抗不知情的第三人。对于银建公司关于京B-x金龙大巴已经承包给伊某某因而与中旅公司不存在租赁合同关系的辩解意见，法院不予采 ...

，请求判令原告继续履行与二服的劳动合同关系。诉讼费由二服负担。 被告二服辩称：原、被告双方不存在事实劳动关系，赵某某不是二服职工，应驳回原告的诉讼 的劳动关系的行为，未按相关要求履行送达手续，原告对此不知情；因此，双方劳动关系仍在存续之中。 三、关于二服的职工安置方案。该方案系二服职工代表大会通过的， ...

该车司机，上诉人是知情的，并进行着严格的管理。李某乙的工伤待遇应有上诉人承担。请求维持原判决。 二审围绕被上诉人作出的工伤认定书认定事实是否清楚进行了重点审理 。主要内容为解除与第三人李某乙的劳动合同。落款时间为1995年12月31日。被上诉人认为该证据不排除后补的可能，在作出行政行为时，对该证据未 ...

的，故本院应当认定被告彭某属于不知情的销售者。同时，被告彭某提供了其与被告包大厨公司签订的《包大厨贵妃醋代销合同》以及双方货款结算单据，证明了 知名商品特有的包装、装潢，具有区别于其他商品包装、装潢的显著区别和独特性，凝结了该公司职工的劳动和设计者的智力投入，为该商品所特有，应当给予法律保护。通过将 ...

某建房资格。2006年10月1日在冉某不知情的情况下，龚某擅自将与冉某共有的房地产转让给白某并签订了房地产转让合同，该合同侵犯了冉某的合法权益， 争议的焦点是2006年10月1日白某与龚某签订的房地产转让合同是否无效。 首先，该转让合同名义上是房地产转让合同，但其主要内容是龚某系黔江区司法局认可的全额 ...