向上海市松江区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付：1、补缴2008年12月的城镇社会保险；2、2007年1月至2008年12月克扣工资3600元及100％赔偿金 钱款与所扣款项金额相同，费用报销单未载明为奖金，同时原告也没有证据证明被告存在发放年终奖的惯例。故本院确认该两笔款项为工资扣款而非年终 ...

赃款x.48元。 公诉机关向本院提交了如下证据：1、长沙乐为会计师事务所出具的司法会计鉴定报告；2、长沙航空工业中南传动机械厂（以下简称传动厂）提供的过 分厂工资付款凭证无原始凭证（工资发放明细表）是因为已被过X跃销毁了，以及工具分厂报送给厂人力资源部的工资明细不含年终奖的证明；工具分厂2005年至 ...

仲裁委员会提出申请，要求公交公司补发2006年9月至12月的工资及发放以后的工资，享受年终奖、取暖费、过节费等其他职工的正常待遇。开封市劳动争议仲裁委员会裁决：公交公司支付刘某某2006年9月至12月的生活费每月100元，计400元；从2007年1月起每月支付100元；取暖费按同一单位 ...

故对被告主张加班费249.94元，本院不予支持。 被告要求原告支付年终奖，因年终奖金的发放系原告单位用工自主权的范围，被告的该项主张没有法律依据，本院不予支持。被告主张原告支付四个月未购买社会保险的经济补偿金，无法律依据，本院不予支持。被告要求原告支付失业一次性生活补助费，没有相关的法律 ...

7671.66元及年终奖1900元。2010年2月21日，第三人经工商行政管理部门核准成立，被某继续在第三人处工作，由第三人向其发放工资至2010 日双方签订的劳动合同、原告向被某支付2009年12月至2010年1月期间的工资及年终奖的银行卡明细，证明与原告建立劳动合同关系，并由原告派至成都工作，上述 ...

年2月起月工资调整为2,500元，其中2,200元通过银行转账方式发放，300元通过现金形式发放。时某某于2008年12月31日因工流产，2009年1月 是年终奖，但硕大公司至今未提交证据证明300元是年终奖的事实，故采信时某某关于其月工资2,500元的陈某。现时某某对仲裁委员会关于硕大公司应支付时 ...

。刘某要求大块镇政府支付刘某2009年9月至2010年7月未按时足额发放工资报酬的赔偿金9000元。《中华人民共和国劳动法》第某十条规定：“工资应当以货币 为550元×10个月×50%＝2750元。刘某要求大块镇政府支付刘某2010年的年终奖500元，于法无据，对该项诉讼请求不予支持。经多次主持调解， ...

某丁要求大块镇政府支付郭某丁2009年9月至2010年7月未按时足额发放工资报酬的赔偿金9000元。《中华人民共和国劳动法》第某十条规定：“工资应当以货币 元×10个月×50%＝2750元。郭某丁要求大块镇政府支付郭某丁2010年的年终奖1000元，于法无据，该项诉讼请求不予支持。经多次主持调解，大块 ...

元。赵某丁要求大块镇政府支付2009年9月至2010年7月未按时足额发放工资报酬的赔偿金9000元。《中华人民共和国劳动法》第某十条规定：“工资应当以货币 为550元×10个月×50%＝2750元。赵某丁要求大块镇政府支付2010年的年终奖1000元，于法无据，该项诉讼请求不予支持。经原审法院多次主持 ...

元。李某要求大块镇政府支付2009年9月至2010年7月未按时足额发放工资报酬的赔偿金9000元。《中华人民共和国劳动法》第某十条规定：“工资应当以货币 计算为550元×10个月×50%＝2750元。李某要求大块镇政府支付2010年的年终奖500元，于法无据，该项诉讼请求不予支持。经凤泉区人民法院多次 ...