不能证明被告与宝岛公司实质系同一公司；原告提供的证据12，被告不认可，但本院注意到，被告提供的证据5业绩表4月一栏销售客户“嘉定宝岛”、收款日期“4月21 实际于2007年10月28日至被告处上岗，与被告存在劳动关系，并由被告发放工资，且与被告于2008年1月签订劳动合同，原告亦无证据证明该份合同存在 ...

的质量、安全、材料进行了约定，并未对其人员进行约定，虽然第三人均与花官建筑公司没有签订劳动合同，但李某某本人事实上已为花官建筑公司提供了有偿劳动，形成 的是朱某某、房某某。协议内容：工程质量以县质检局验收为准，乙方自备工具，注意安全用电，出现任何安全事故，甲方不负任何责任。甲方负责倒料，乙方负责搅灰。 ...

再来上班。后韦某向仲裁委提起申诉，请求裁决：1、支付韦某因未签订劳动合同的双倍工资差额28800元（从2008年1月1日算至2009年4月30 。 本院认为：关于南宁中集公司与韦某之间是否存在事实劳动关系的问题。事实劳动关系是指无书面劳动合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系及口头达成的劳动雇佣关系 ...

南阳航天水泥厂。2007年1月8日”。但原告沈某并未接到具体通知，也未注意到公告内容。2009年7月，原告前去被告处询问养老保险补办事宜，被告知 问题请示的复函》和《关于临时工问题请示的复函》中均对此予以明确，强调用人单位如在临时性岗位上用工，应当与劳动者签订劳动合同并依法为劳动者建立各种社会保险，使 ...

月22日肖某某行左眼球摘除术，12月29日出院，出院时医生建议：1、注意休息。2、一周后来院安装义眼。3、门诊复诊。用去治疗费3544．87元 享受工伤五级待遇，符合法律规定，应予支持。肖某某为农业户口，且未与某某公司签订劳动合同，故在计算以上工伤待遇时，其工资标准依据《湖南省农名工参加工伤保险暂行 ...

，因邹某自从事木工工作之日起至受伤时止尚未满一个月，且没有签订劳动合同并未领取工资报酬，故邹某的工资标准应根据《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》 某内固定取出手术费用8000元应否支付。 一、关于邹某的月工资标准如何确定的问题。《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》（湘劳社政字[2005]X号）（以下 ...

年11月13日专门召开会议研究对被告的处理问题。因为被告一贯无视劳动纪律，直至发展到本次抢夺公款，故原告决定依据《劳动合同》第七条第一款及《员工手册》第四 补偿金。 经审理查明：被告于2000年9月1日进入原告处工作，双方签订的最后一份《劳动合同》约定期限为2009年8月1日至2010年7月31日止， ...

为尿道断裂，入院后的医疗费用均由公司支付，对原告后期医疗补助和伤残工伤补助等问题，原、被告多次协商不成，现被告干脆不承认原告是公司工人，经劳动争议仲裁， 仅有检修维护任务。原、被告所提供的6名证人均与被告签订有劳动合同，原、被告之间未签订劳动合同，被告单位的考勤表上没有原告的姓名。 本院认为：劳动合同 ...

，本院认定本案事实如下：原告于2006年3月5日进入被告公司工作，双方签订劳动合同至2009年12月31日。2009年10月21日原告与职工阮某、 个月）。关于原告诉请中提出支付50%经济赔偿金的问题，原告所依据的劳动部1994年发布的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定：“用人单位解除劳动 ...

原告公司做木工，仅工作半个月就发生了工伤事故。依据劳动部《贯彻执行劳动法若干问题意见》第76条规定，医疗期应依据本人实际工作年限和本企业工作年限确定。请求 在卷佐证，足以认定。 本院认为： 被告在原告承建的工地上上班，双方未签订劳动合同，2010年3月17日，被告在工地上装模受伤，其伤情经长沙市劳动和 ...