李某的其他诉讼请求。案件受理费5358元，减半收取2679元，由重庆某某建筑劳务有限公司负担2143.20元，重庆某某建筑安装有限公司负担535.80元。如果未按判决 也没有进行结算。请求维持原判。 黄某、某某公司及刘某丁在二审中未作答辩或陈述。 本院二审查明：某某建筑劳务公司在与某某公司签订的合同中 ...
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。 原审法院经审理后认为，XX劳务中心虽主张经核实查找，没有与张A姓名相符的劳动合同，但是，该中心与张B签订的劳动合同中所载明的张B的自然 证据材料在案佐证，本院予以确认。 本院认为，本案争议之焦点问题在于张A是否与XX劳务中心具有劳动关系，上诉人解除劳动关系是否违法，是否应适用劳动合同法确定其责任。 ...
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合同》将北碚缙能花园二期ABC三栋楼的钢筋和混凝土工程劳务分包给周xx属实。签订合同后，徐xx委派包括李金在内的管理人员管理施工。xx劳务公司 诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。 ...
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2、国脉科技公司为陈某办理档案和社会保险转移手续。同年11月9日，省劳务派遣公司以“严重违反规章制度并考核不称职”通过EMS邮政特快专递向陈某邮寄《解除劳动合同 。国脉科技公司是陈某的用工单位，陈某请求国脉科技公司支付因没有签订书面的劳动合同的十一个月二倍工资，及为陈某办理档案和社会保险转移手续缺乏 ...
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按规定给原告发放了经济补偿金4732元。王某称与安通劳务公司签订的劳动合某存在欺诈行为，没有证据证实，该劳动合某应为有效合某，平顶山市劳动争议 ，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，应驳回上诉，维持原判。 被上诉人唐河县安通劳务服务有限责任公司答辩认为，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，应驳回上诉， ...
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矿、平顶山天安煤业股份有限公司朝川矿的委托代理人黄某，被上诉人平顶山市安平劳务有限公司的委托代理人周某某到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原审查明，被告 上签名，从来不知道是与被告平顶山市安平劳务有限公司签订劳动合某。从原告提供的证据仅有安全工作资格证以及工资卡，没有提供在该矿一直从事井下工作的劳动 ...
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川矿、平顶山天安煤业股份有限公司朝川矿的委托代理人黄某，被上诉人平顶山市安平劳务有限公司的委托代理人周某某到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原审查明，被告 与被告平顶山安平劳务有限公司签订劳动合某。从原告提供的证据仅有2003年的安全工作资格证以及自2005年2月至2009年3月的工资卡。没有提供在 ...
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了经济补偿金6272元。原告武某称与被告唐河县安通劳务服务有限责任公司签订的劳动合某存在欺诈行为，没有证据证实，该劳动合某应为有效合某，且已 ，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，应驳回上诉，维持原判。 被上诉人唐河县安通劳务服务有限责任公司答辩认为，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，应驳回上诉， ...
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矿、平顶山天安煤业股份有限公司朝川矿的委托代理人黄某，被上诉人平顶山市安平劳务有限公司的委托代理人周某某到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原审查明，被告 上签名，从来不知道是与被告平顶山市安平劳务有限公司签订劳动合某。从原告提供的证据仅有安全工作资格证以及工资卡，没有提供在该矿一直从事井下工作的劳动 ...
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按规定给原告发放了经济补偿金4340元。娄某称与安通劳务公司签订的劳动合某存在欺诈行为，没有证据证实，该劳动合某应为有效合某，平顶山市劳动争议 ，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，应驳回上诉，维持原判。 被上诉人唐河县安通劳务服务有限责任公司答辩认为，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，应驳回上诉， ...
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