特快专递向陈某邮寄《解除劳动合同通知书》，通知陈某于当月15日前到公司办理签收解除劳动合同证明书，及申领失业救济金，逾期延误将按规定视为个人放弃领取失业 ，所以上诉人陈某认为被上诉人国脉科技公司应一次性支付其二倍工资以及为其办理档案和社会保险转移手续的上诉请求，缺乏事实和法律依据，本院不予支持。据此， ...

月期间的最低工资差额960元，支付被告解除劳动关系经济补偿金8160元。为劳动者办理社会保险是用人单位的法定义务，原、被告在2007年12月26日签订的 起至2010年12月25日止期间的失业保险参保手续并缴纳相关费用（按社会保险机构核定的数额为标准，原告承担用人单位应缴纳部分，被告承担个人应缴纳部分 ...

告知确认单上签字认可，向被告出具了员工自愿放弃社会保险承诺书。 本院认为：原告李某于2011年3月10日办理了辞职手续并领取了因解除劳动合同被告给付的 的河南省肿瘤医院的医疗费票据中显示“新农合记账x.43元”，说明原告李某已办理了农村合作医疗保险，其医疗费应由农村合作医疗保险支付的部分已经支付，故， ...

工作。原城管局与王某形成了劳动关系，王某依法享有取得劳动报酬、享受社会保险和福利的权利。王某的再审申请理由成立，予以支持。原判认定事实清楚 补偿金8665元，共计x元；卫辉市城市管理局在判决生效后十日内依法为王某办理社会保险手续，缴纳社会保险费。 二、将卫辉市人民法院(2004)卫民初字第X号民事判决 ...

停产，被告通知原告放假，原告一直在家待岗，待岗期间被告为原告缴纳了各项社会保险并发放生活费。2010年11月25日，被告通知原告到舞阳的河南金山集团 。原告要求的法定假日加班工资共计为3105.96元。原告要求被告为原告办理档案及各项社会保险转移手续，原告认为被告应为原告交纳社保费用至法院的判决生效后 ...

停产，被告通知原告放假，原告一直在家待岗，待岗期间被告为原告缴纳了各项社会保险并发放生活费。2010年11月25日，被告通知原告到舞阳的河南金山集团 ，原告要求的法定假日加班工资共计为3032.16元。原告要求被告为原告办理档案及各项社会保险转移手续，原告认为被告应为原告交纳社保费用至法院的判决生效后 ...

时间四小时，其应按法律规定向被告支付加班费。被告以原告拖欠工某且未办理社会保险为由解除劳动合同，原告依法应向被告支付经济补偿金。被告主张补发原告扣发的 之日起三十日内为被告田某补办补缴2008年2月至2009年12月期间的社会保险（具体缴费基数及标准以社保经办机构核算为准）。 本案受理费10元（原告已 ...

，因此支持原告提起诉讼。 第四组：1、“宋某”2007年10月25日办理退休的申请一份；2、“宋某”身份证复印件一份；3、卫辉市职工社会化管理 利用伪造的“宋某”的身份证及原告宋某的工作档案，以已到退休年龄为由，委托卫辉市职工社会保险管理服务中心办理退休手续。2007年10月29日，卫辉市职工社会保险 ...

，不是劳动合同，只是一种用工办法。对证据2真实性无异议，但是为员工办理社会保险是用人单位的法定义务。 经审理查明，2010年9月31日，原被告双方 倍工资8779.5元，补缴2010年11月至2011年1月的社会保险费（以社会保险中心计算标准为依据），被告的其他请求不予支持。劳动仲裁裁决没有载明裁决为 ...