必须严格遵守［２００５］１０４号文件的规定。 姚某某不服仲裁裁决，提起本案诉讼，请求：一、确认双方劳动合同关系已于２００６年１０月２８日正式解除。二 月２９日解除。 三、驳回姚某某的其他诉讼请求。 一审案件受理费按一审判决执行。二审案件受理费１０元，由海南航空股份有限公司负担。 本判决为终审判决。 ...

招收费。其标准按《人事培训工作手册》第三版及有关规定执行。＂双方还约定：第三十五条＂执行甲乙双方违约责任时，赔偿年限均以乙方工作年限为准。甲方 民航局海口安监办保管，故原告该项请求本院不予支持。因仲裁费用是原、被告在申请劳动仲裁时由劳动仲裁委员会裁决并收取，不属于劳动争议范围，故本院对原告诉请被告承担 ...

事宜必须严格遵守［２００５］１０４号文件的规定。 晨某不服仲裁裁决，提起本案诉讼，请求：一、确认双方劳动合同关系已经于２００６年２月２７日正式解除。二 监督＂的住房公积金管理原则，及由国务院责成建设部会同监察部等有关部门监督检查贯彻执行情况的制度。国务院《住房公积金管理条例》第三十八条明确规定：违反本 ...

劳动能力鉴定后的治疗费、交通费、食宿费。2007年7月6日，成都市劳动争议仲裁委员会做出仲裁裁决：一、铁二院咨询监理公司向钱某甲支付一次性伤残补助金x元、 经济补偿金的请求不符合法律规定，不予支持。至于钱某甲主张的3个月劳动关系存续期间的工资，由于该劳动报酬主张未经劳动仲裁，且与本案讼争的工伤待遇具有 ...

给刘某某，刘某某又转让给石某某、聂某某的理由，因无充分的证据佐证，本院不予采信，故刘某某不应承担本案民事责任。李某某、文某某、谢某某对钟德宽 的产生存在过错的理由不能成立。（略）系合伙企业，经永川市劳动争议仲裁委员会以及本院分别仲裁裁决、执行裁定承担钟德宽受伤的赔偿责任以后，已经履行了相应的赔偿义务， ...

、诉讼费共计1952元以执行本院作出的X号民事判决书。2005年11月30日，原告以被告辞退但未支付经济补偿为由，申请劳动仲裁，请求裁决被告支付：1、经济 等问题发生纠纷，原告申请劳动仲裁并进而提起诉讼的时间。在这段时间内被告对原告考核又未提供其他证据印证考核评语的，本院对考核评语不予采信。庭审中， ...

，仲裁费2800元，胡某甲承担2000元，东约厂承担800元，胡某甲不服仲裁裁决而提起诉讼。另查明，2004年2月至2004年4月30日，胡某 ，劳动者以此为由提出解除劳动合同并请求经济补偿金的，不予支持”，同样，胡某甲自收到第一次工资开始，并不存在不可抗力等因素影响其提出劳动仲裁，更没有法定理由证明 ...

此时正在佛山市丰光自动化机械设备有限公司上班，故向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求按照合同约定裁决张某某支付x元赔偿金及x元违约金予恒达厂、罗 25％经济补偿金的请求，原审法院不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第四十四条、第八十二条、《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见 ...

。在该合同履行期限内，双方因新会中行辞退吴某某而产生纠纷，该纠纷经劳动仲裁、原审法院一审及江门市中级人民法院二审审理后，生效判决撤销新会中行作出的辞退决定 提供劳动，故双方并没有因以上行为而形成事实劳动关系，对吴某某的这一主张不予采纳。根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第三十 ...

工资总额的25%的经济补偿金、相当于一个月工资的50%的额外经济补偿金，理由不充分，不予支持。骏景酒店因提前解除合同，已经承担了违约责任，即承担了向卢某某 十五天的期限内向法院提起诉讼，对此应视为其服从仲裁裁决。综上，原审法院判决骏景酒店向卢某某支付解除劳动合同的经济补偿金及未提前三十天通知解除劳动 ...