2006年2月与被告上青公司签订期限至2007年2月劳动合同，合同到期后双方一直续签，最后一份劳动合同续签至2009年2月28日止，职务为保险理赔 被告提出辞职，写明“本人现在正式通知公司本人准备在公司工作到4月30日，请公司安排接替人员顺利完成交接工作”。原告最后工作至2009年5月11日，被告上青 ...
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2006年2月与被告上青公司签订期限至2007年2月劳动合同，合同到期后双方一直续签，最后一份劳动合同续签至2009年2月28日止，职务为保险理赔 被告提出辞职，写明“本人现在正式通知公司本人准备在公司工作到4月30日，请公司安排接替人员顺利完成交接工作”。原告最后工作至2009年5月11日，被告上青 ...
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2006年2月与被告上青公司签订期限至2007年2月劳动合同，合同到期后双方一直续签，最后一份劳动合同续签至2009年2月28日止，职务为保险理赔 被告提出辞职，写明“本人现在正式通知公司本人准备在公司工作到4月30日，请公司安排接替人员顺利完成交接工作”。原告最后工作至2009年5月11日，被告上青 ...
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2006年2月与被告上青公司签订期限至2007年2月劳动合同，合同到期后双方一直续签，最后一份劳动合同续签至2009年2月28日止，职务为保险理赔 被告提出辞职，写明“本人现在正式通知公司本人准备在公司工作到4月30日，请公司安排接替人员顺利完成交接工作”。原告最后工作至2009年5月11日，被告上青 ...
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到济源市人民财产保险公司工作，2000年该公司变更为中国人寿保险股份有限公司济源支公司和中国人民财产保险股份有限公司济源支公司（即被告），原告仍在被告处工作，负责济源市X 合同法》实施后，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应向劳动者每月支付2倍的工资，故被告应支付原告 ...
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是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的月平均工资。上诉人在工作期间，是一人多岗，工资标准为每月1215元。三建公司编制的“市建三公司职工安置 但对指向有异议，故仅作本案参考。 三建公司认为，李某某与原三建公司所签的劳动合同未到期，李某某提出解除劳动合同，故用人单位不应支付经济补偿金和额外经济 ...
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工资欠款，被告常以没钱推托，也曾经几次限定日期给钱，但到期都是说没有钱。直到2009年10月末广西永舜生物工程有限公司要求被告复工了，被告才愿意结账，并 欠款的数额；5、王振明与郑某某签订的合同，证实郑某某在该工地做工。 被告陈某乙、玉林市第五建筑安装工程公司未提交任何答辩意见及证据。 被告广西永舜 ...
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6月25日才终止了双方的劳动关系。因原、被告的劳动合同期限只有一年，不符合签订无固定期限劳动合同的条件，同时因医疗期顺延期间也不用签订劳动合同，故 单位与劳动者应当诚信履行。劳动合同到期自然终止，除非存在法定的顺延或约定续延的情形。医疗期是指劳动者患病或者非因工负伤停止工作治病休息，而用人单位不得因此 ...
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代表人李某某，该公司董事长。 委托代理人万广云，湖南法至律师事务所律师。 原告中国农业银行股份有限公司湘乡市支行与被告湘乡市建材工业有限公司金融借款合同纠纷一案，本院于 对支付利息的期限没有约定或者约定不明确，依照本法第六十一条的规定仍不能确定，借款期间不满一年的，应当在返还借款时一并支付；借款期间一 ...
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另交强险到期时间以秒为准，至少应当在到期前办理。对证据3、4本身无异议，但与本案无关。 2009年4月29日，本院依法定职权，对安邦保险公司、人寿保险公司 办，其的车是其自己去保险公司交的钱，合同是公司去保险公司办的，保险合同由公司盖章。 原、被告对本院调查保险公司工作人员的材料均无异议。对调查其他 ...
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