原告唐某及其委托代理人赵某某、被告重庆市X区档案局委托代理人杨某某、郝某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告唐某诉称，原告于2009年6月2日被 劳动争议仲裁前置的规定，本院不予审理。而且用人单位未为劳动者建立社会保险关系，劳动者要求用人单位支付工某保险、医疗保险赔偿的，应当以劳动者存在实际的损失为 ...

若干问题的解释》第十二条第一款规定：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其他近亲属向人民法院起诉请求 取得被告武汉楚雄运输有限公司汉南分公司书面授权，被告武汉楚雄运输有限公司汉南分公司未与谭某庚形成事实劳动关系，不应承担连带责任。被告武汉楚雄运输有限公司汉 ...

押金等款。对证据3、4、5有意见，工伤保险待遇审批表上工资1162元与原告工资不一致；一次性补偿原告未签字，不能证明一次性伤残赔偿金已给付；一次性医疗 项请求，因被告为原告参加有工伤保险，应按《工伤保险条例》规定，申报享受相关工伤医疗待遇，不属于法院民事案件受案范围。用人单位为劳动者办理社会保险是一种 ...

、被上诉人醴陵市劳动和社会保障局委托代理人欧阳修文、原审第三人肖某李天乐到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。 原审法院认定，第三人肖某系原告醴陵华丰瓷用花 二楼阳台上摔下去的。根据《工伤保险条例》第十九条的规定，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。本案中，上诉人不 ...

借支方式分两次给付被告诉x元（还是诉某中的x元），原告未为被告参加工伤保险和其它各项社会保险。 另查明，2009年6月6日被告委托株洲市佳满司法 自己提出的主张，有责任提供证据，与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供，用人单位不提供的，应当承担不利后果。被告虽然在仲裁阶段主张工资 ...

借支方式分两次给付被告诉x元（还是诉某中的x元），原告未为被告参加工伤保险和其它各项社会保险。 另查明，2009年6月6日被告委托株洲市佳满司法 自己提出的主张，有责任提供证据，与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供，用人单位不提供的，应当承担不利后果。被告虽然在仲裁阶段主张工资 ...

社会保险的缴费金额经湖南省社会保险服务局、医疗工伤生育保险管理服务局、失业保险管理服务局审核确定。依法为劳动者缴纳社会保险费，是用人单位的基本义务。2008年1月1日起实施的《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。但是，社会保险费的 ...

：“用人单位实行承包经营，使用劳动者的承包人不具备用人单位资格的，由具备用人单位资格的承包人承担工伤保险责任。国家另有规定的除外。”本案中，杰瑞公司将其承包的 依据：《工伤保险条例》第十四条第（一）项、《江苏省实施办法》及劳动部、建设部关于农民工参加保险的相关规定。 原审原告及原审第三人均未向原审法院 ...

的劳动者。重庆市永川区石宝寺煤矿与成某某虽未签订劳动合同，但从查明的事实证明双方已形成某实劳动关系。根据《工伤保险条例》第十四条“职工有下列情形之一的，应 关系，原告是第三人成某某的最后用人单位；6、职业病诊断鉴定书复印件。证明第三人成某某患一期尘肺（I）的事实；7、工伤认定申请书。证明第三人成某某于 ...

。 一审法院认为，黄某乙因工负伤，应当享受国家规定的工伤保险待遇。因黄某乙参加工伤保险，其部分工伤保险待遇由工伤保险经办机构支付。按照《工伤 为6个月的本人工资……；（二）……职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金”；第六十一条“……本人工资低于统筹地区职工平均 ...