。 原告为证明其主张提供如下证据： 1、录音，证明原告在周日也上班，被告单位不允许某周日打卡考勤。 被告对该证据的真实性不予确认。 2、切断岗位记录 的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律 ...

也不存在事实上的劳动关系，双方只是临时的雇佣关系，杨某某不接受上诉人单位的全面管理，上诉人也不以工资形式向其支付报酬，故卫辉市劳动和社会保障局未经 查明事实与一审法院查明事实一致。 本院认为,上诉人卫辉市新星综合物资站称杨某某与其不存在劳动关系，但未能提供相关证据予以证明。根据《工伤保险条例》第十九条 ...

保险金，不缴纳的话，就得承担法律责任，根据《劳动法》第一百条的规定，用人单位不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳。可是，被告的养老保险金铸造公司 自愿、协商一致的情况下签订的劳动合同，是在政府的协调下基于社会的稳定，接受的被告，原、被告之间没有建立《劳动合同法》上的劳动合同关系；被告在铸造 ...

19日。 （8）书证4份、照片14张，证实宋某某及其妻子张XX接受贿赂用于到香港、澳门旅游消费。 （9）关于太康县东申纺织有限公司要求退税的报告 关于宋某某收受刘俊杰现金2万元的指控，证据不足，该项指控不能成立。 关于指控被告人宋某某犯单位受贿罪。一审法院认为：河南省人造板厂作为国有企业，索取他人财物 ...

等（户）的动迁安置补偿方案（方案上一并告知请来协商，逾期不作答复，视为你户不接受上述安置方案，该公司将依法向徐汇区房屋土地管理局申请裁决）以及聂 特殊情况补贴之一次性补贴613,409元，鉴于涉案被拆迁户被安置过程的特殊性，动迁实施单位在向拆迁人申报额度时提出了各项理由，最终使各方得以顺利签约，因此， ...

建议不属于协议的约定。同时被告收到原告的2,200万元款项是预付款而不是定金。由于委托评估的单位是原、被告双方，故对评估费用的承担，被告认为应该双方分摊 未能完成评估工作，并不影响其它资产的转让，被告在完成对某股权评估工作前，不接受上述三份评估报告的行为已导致框架协议无法继续履行，显属违约。 针对焦点 ...

级。如原告无法在2010年3月1日前给予公司正式书面答复，公司将视为原告本人不接受此安排。宣读后，张某向原告送达该文件，原告即对文件内容表示不 的其他请求不予支持。原、被告对裁决均不服，先后诉至本院。 本院认为，用人单位违反劳动法律规定解除或者终止劳动合同的，应当向劳动者支付赔偿金。被告向原告出具的 ...

没有根据原告的要求修改记录内容，因此原告没有签名。安置房产权证上权利人是拆迁实施单位，根据《上海市城市房屋拆迁管理实施细则》第三条，应某第三人安置原告 受理通知书，向原告送达调查调解通知。同年11月20日主持调查，因原告明确表示不接受调解，致调解未成。被告于2009年11月25日作出拆迁裁决。经质证 ...

X室房屋的辩称，本院予以采纳。原告要求交付的现房X室与协议约定的安置房不相符合，原告要求被告交付该套房屋的诉请，本院不予支持。关于过渡费，由于被告 损失扩大的义务。因系争安置房门牌号的一字之差对原告的民事权利未产生影响，原告拒不接受现房X室系其未恰当、正确的行使民事权利，对过渡期的延长造成的过渡费的 ...

双方不存在管理与被管理的权利和义务，被告既不接受原告的管理，也不在原告处领取工资，其所受伤害可以根据人身损害赔偿的相关规定提起民事诉讼，不 各类企业、有雇工的个体工商户应当依照《工伤保险条例》规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。经劳动保障行政部门认定为工伤或者视同工伤后，参加工伤 ...