法院经审理查明：张某甲自1993年始到正伟公司任经理，工资每月8000元，双方没有签订书面合同。2004年7月张某甲离职。现张某甲以离职时双方约定正伟公司每月向 。在张某甲离职后，张某乙在2004年9月至2005年3月每隔两个月即通过自有的账户向张某甲支付4000元。由于正伟公司是有限责任公司，张某乙 ...

入“干股”收利润的形式收受李某强人民币x元用于支付购买汽车首期款，于同年2月至10月共9个月每月收受李某强6500元作为供车款。 7、 证明、佛山市禅城区X街X村民委员会证明、广东省经济合作社登记证、朝东村X组管理人员工资报酬及岗位责任方案、广东省农村社区X组织暂行规定、广东省农村社区X组织登记办法等 ...

人民币4，000元、员工工资人民币2万某。雍纪餐厅据此要求方海金赔偿人民币24万某。 方海金对于雍纪餐厅就反诉所提供证据材料的真实性没有异议，但认为雍纪 餐厅支付管理费，并承担经营所产生的全部费用及经营责任等。合同并约定由方海金向雍纪餐厅支付相当于两个月管理费的定金，如果方海金在2002年6月1日合同 ...

年6月期间，原告中信公司通过《中信实业银行储蓄存款存折》向被告黄某某支付工资。 2002年6月14日，原告中信公司与被告黄某某签订一份《商务旅游部经营管理办法》， 是否为对标的物本质或性质的误解，及误解是否造成了对误解者的重大不利后果两个方面来认定。被告黄某某就其所称系争协议的签订存在重大误解的事由， ...

，与信丰县建筑公司同于并存,信丰县建筑总公司和信丰县建筑公司是两个独立的企业法人。 1995年6月8日，信丰共建设局在南山宾馆就信丰县建筑工程总公司第一 规定的人员范围内。因此，原告信丰县建设系统改革转制领导小组的该项诉讼请求没有法律和政策依据，不予支持。为维护当事人的合法权益，依照《中华人民共和国 ...

。另外，原审法院认定邹某某所述病症不属于《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的情形是错误的。该法规中并没有对何种疾病不适用该规定作出界定。二、 不属于本案受理范围，人民法院也应予驳回。三、邹某某要求友邦佛山支公司支付两个月生活费用补偿和十个月的医疗费补偿是不符合法律规定的。首先，根据《关于贯彻执行〈 ...

孙某某，北京市华泰律师事务所律师。 原告儋州市国有资产管理局与被告海南省洋浦农贸开发总公司企业兼并合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告 已依约支付了蔗款，而证据9、10只证明是委托有关机构进行评估，但是评估工作没有完成，且这两个证据与本案无关。 11、2000年6月16日 ...

的收据。原告称不存在李某某要求被告修造船部提供担保以及多开收据的事实，李某某也没有支付所谓3，000元管理费，黎玉明的证言与被告出具的金额为14，315.5元 十七个月之久，考虑原告处理该船舶的实际情况，该笔场地保管费酌情按两个月计算，即原告的场地保管费按6，000元计算。综上，原告的损失共计516， ...

当事人的真实意思表示，内容没有违反法律规定，是合法有效的合同，双方当事人应按合同约定全面履行各自义务。原告在任职期间，在不到两个月的时间内上网53小时 显属对法律法规误解，本院不予支持。原告称解除劳动合同被告应支付其6个月医疗期间的工资及工资医疗补助费等除自述外无提供任何证据佐证其主张，本院不予支持。 ...

口头承诺续约一年，现提前将其解聘，故加明公司应当支付口头约定的劳动期限余下部分(10个月)的工资作为杨某某的经济损失补偿金，因该请求无相关事实基础(相关事实 年8月24日已经期满，而双方没有再续订劳动合同，但杨某某继续在加明公司工作了近两个月后，加明公司提出终止劳动合同。根据最高人民法院《关于审理劳动 ...