七十二条、第八十二条、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条、河南省劳动和社会保障厅《关于社会养老保险争议是否有申诉时效的请示的复函》之规定， 证明对当时在位人员的确定，并不代某双方存在劳动关系；3、石某某提供的职工养老保险交费明细及失业人员明细表，可证明石某某与开关厂存在劳动关系，上面也明确了 ...
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七十二条、第八十二条、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条、河南省劳动和社会保障厅《关于社会养老保险争议是否有申诉时效的请示的复函》之规定， 证明对当时在位人员的确定，并不代某双方存在劳动关系；3、齐某某提供的职工养老保险交费明细及失业人员明细表，可证明齐某某与开关厂存在劳动关系，上面也明确了 ...
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七十二条、第八十二条、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条、河南省劳动和社会保障厅《关于社会养老保险争议是否有申诉时效的请示的复函》之规定， 证明对当时在位人员的确定，并不代某双方存在劳动关系；3、牛某某提供的职工养老保险交费明细及失业人员明细表，可证明牛某某与开关厂存在劳动关系，上面也明确了 ...
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七十二条、第八十二条、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条、河南省劳动和社会保障厅《关于社会养老保险争议是否有申诉时效的请示的复函》之规定， 证明对当时在位人员的确定，并不代某双方存在劳动关系；3、牛某某提供的职工养老保险交费明细及失业人员明细表，可证明牛某某与开关厂存在劳动关系，上面也明确了 ...
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七十二条、第八十二条、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条、河南省劳动和社会保障厅《关于社会养老保险争议是否有申诉时效的请示的复函》之规定， 证明对当时在位人员的确定，并不代某双方存在劳动关系；3、刘某某提供的职工养老保险交费明细及失业人员明细表，可证明刘某某与开关厂存在劳动关系，上面也明确了 ...
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七十二条、第八十二条、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条、河南省劳动和社会保障厅《关于社会养老保险争议是否有申诉时效的请示的复函》之规定， 答辩称：一、其在一审中已提供1997年2月考勤表、1999年福利表、职工养老保险交费明细等相关证据可证明双方存在劳动关系。二、开关厂总体转让给锦电公司， ...
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七十二条、第八十二条、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条、河南省劳动和社会保障厅《关于社会养老保险争议是否有申诉时效的请示的复函》之规定， 证明对当时在位人员的确定，并不代某双方存在劳动关系；3、贺某某提供的职工养老保险交费明细及失业人员明细表，可证明贺某某与开关厂存在劳动关系，上面也明确了 ...
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七十二条、第八十二条、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条、河南省劳动和社会保障厅《关于社会养老保险争议是否有申诉时效的请示的复函》之规定， 证明对当时在位人员的确定，并不代某双方存在劳动关系；3、狄某某提供的职工养老保险交费明细及失业人员明细表，可证明狄某某与开关厂存在劳动关系，上面也明确了 ...
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保险费，反而解除其劳动关系。由此，原告诉请按重庆市参保单位(个人)补(退)收基本养老保险费明细表，从1992年9月至2008年12月最低标准计算，被告应 了个体工商营业执照，属个体工商户性质，不属于企业性质，按重庆市政府的相关规定，职工养老保险部应予以缴纳。二、一审法院适用法律错误。根据重庆市劳动局 ...
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保险费，反而解除其劳动关系。由此，原告诉请按重庆市参保单位(个人)补(退)收基本养老保险费明细表，从1992年9月至2008年12月最低标准计算，被告应 了个体工商营业执照，属个体工商户性质，不属于企业性质，按重庆市政府的相关规定，职工养老保险不应予以缴纳。二、一审法院适用法律错误。根据重庆市劳动局 ...
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