笔录。以证明被告与员工依法签订劳动合某，不存在未盖章问题，原告强行拿走其人事档案资料； 9、档案借阅登记表。以证明为了诉讼需要，原告预谋拿走其人事 某法相关规定，侵犯了其合某权益，便于2011年2月向衡阳市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求依法裁决：1、被告支付原告2010年11月30日至2010年 ...

4月1日解除劳动关系。 2011年8月12日，马某向重庆市X区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。该委于2011年8月19日向马某出具函件，称该委正在 的抗辩，因无事实及法律依据，故本院不予支持。 根据最高人民法院《关于某理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第九条的规定，劳动者主张加班费的，应当就 ...

赔偿车辆损失30万元。2011年7月26日，原告段XX向资兴市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求确认原、被告之间形成事实劳动关系。2011年9月22日 用人单位接受劳动。本案中原、被告之间是否有形成劳动关系的一致意思表示是本案的争议焦点。原告提出盘锦华介绍其去驾驶湘x号重型罐式货车得到被告公司股东曹 ...

某在奉节县工伤（生育）保险服务所参加工伤保险。被告彭某向奉节县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁时亦称其于2007年6月5日开始在重庆市奉节县富发 年6月6日开始至今存在劳动关系。综上所述，原告不服（2011）第X号仲裁裁决书，依法起诉到奉节县人民法院请求人民法院确认原告与被告之间不存在劳动关系，案件 ...

2011年1月4日向沈阳市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，沈阳市劳动人事争议仲裁委员会以仲裁申请超过仲裁申请期限和不属于劳动争议仲裁事项为由分别作出不予受理通知书， 中心进行处理。因此，关于住房公积金的的问题，属应当由其他机关处理的争议，不是人民法院受理民事诉讼的范围，故本案对上诉人的该项主张不予审理 ...

申请。 本院经审查认为，申请人辽宁某公司撤回撤销仲裁裁决的申请的申请不违反法律规定，应予准许。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第十三条、第一百三十 条之规定，裁定如下： 准许申请人辽宁某公司申请撤回撤销沈阳市劳动人事争议仲裁委员会沈劳人裁字[2010]X号仲裁裁决申请。 案件受理费10元，由辽宁某公司 ...

申诉是唯一的救济途径，同时也未强制性规定不允许上诉人进行人事争议仲裁。沈阳市人事政府令第X号《沈阳市人事争议仲裁办法》第三章受案范围，第十一条三款 法律、法规规定的可以申诉的其他情形。综上，郑XX被辞退后可以向原处理机关申请复某或者向上一级机关提出申诉。郑XX的该项上诉主张，本院不予支持。 依照《中华 ...

补缴2005年7月至2010年1月的养老、医疗保险为由，向沈阳市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该委作出沈劳裁不字[2011]X号不予受理通知书、王XX 不予受理通知书、当事人陈述等证据附卷佐证，本院予以确认。 原审法院认为，本案的争议焦点为原、被告之间是否存在劳动关系问题。王XX原系沈阳XX公司X厂 ...

分厂。 法定代表人李XX，该厂厂长。 委托代理人王X。 上诉人王XX因劳动争议纠纷一案，不服新民市人民法院(2011)新民民四初字第X号民事判决，向 变压器厂继电器联合分厂的拆迁补偿理应给其分配为由，向新民市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，新民市劳动人事争议仲裁委员会于2011年4月1日以王XX的 ...

下发了对曲某的辞某决定。2010年6月25日原告向沈阳市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求1、恢复工作立即上班；2、单位缴纳养老保险医疗保险等社会保险 3、单位不出具工龄认定购买住房产权所应造成的损失；4、返还档案。该仲裁委员会于2010年6月25日出具沈河劳不字[2010]X号不予受理通知书，原告 ...