不是70％。另外，一次性伤残补助金不是按照本市平均工资，而是按照本人工资作为基数。为此，原告不服上海市松江区劳动争议仲裁委员会作出的裁决，愿意按照裁决 工资标准确定。被告于2010年2月受伤，上年度全市职工月平均工资为3,566元，仲裁委员会按该平均工资标准的70%裁决原告支付被告一次性九级伤残补助金 ...

应在同一起交通事故中再支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。同时，因劳动合同期满终止时，2009年上海市职工月平均工资标准尚未公布，仲裁委员会按照2009 单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残补助金，九级伤残的，两项补助金标准合计为10个月的上年度全市职工月平均工资。原、被告劳动合同于2010年1月 ...

应按照工伤人员负伤前一月本人缴费工资（工伤人员负伤前一月缴费工资低于上年度全市职工月平均工资标准的，按照上年度全市职工月平均工资标准确定），八级为 伤残就业补助金，虽然被告系退休人员，但首先，被告的工伤保险待遇系应当参照《上海市工伤保险实施办法》的规定处理，其次，劳动者退休并不意味其就业能力就此丧失， ...

被告负伤前一月的本人缴费工资标准低于上年度全市职工月平均工资标准，故原告应按照被告负伤前上年度即2006年度上海市职工平均工资标准向被告支付19,712 十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。 审判长傅月琴 审判员徐晓枫 代理审判员王凌琼 书记员吴雯婕 ...

，贾某受被告指派外出执行出车任务，途中发生交通事故，经医院抢救无效死亡。根据上海市杨浦区人民法院（2008）杨民一（民）初字第X号民事判决书记载“原告孙某 补助金和供养亲属抚恤金等三项待遇合计标准为120个月的上年度全市职工月平均工资。2007年度上海市职工年平均工资为x元，故贾某因工死亡的“三项待遇 ...

补助金和一次性工亡补助金的权利，丧葬补助金为从业人员因工死亡时6个月的上年度全市职工月平均工资，一次性工亡补助金标准为从业人员因工死亡时50个月 日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。 审判员吴红兰 二○○九年八月二十日 书记员余冠捷 审判员吴红兰 ...

法定代表人曹某某，总经理。 委托代理人程某，该公司职员。 委托代理人戴某某，上海市某律师事务所律师。 原告陈某某诉被告上海某物业发展有限公司劳动合同纠纷一案， 而被告同意按照现行规定承担原告该项工伤待遇，故本院对此予以支持，十级伤残为5个月的上年度全市职工月平均工资，双方合同终止时间为2009年6月 ...

生活费1,000元并无不妥。上海市劳动和社会保障局制定的相关政策规定，当年个人缴费基数按职工本人上年月平均工资性收入确定，个人缴费基数的上限和下限，根据本市公布的上年度全市职工月平均工资的300%和60%相应确定。因卓某某的收入低于缴费基数的下限，故鼓风机公司按规定以个人 ...

工伤医疗补助金和伤残就业补助金，两项补助金的标准合计为30个月的上年度全市职工月平均工资。现被告构成五级工伤，并提出离职，原告也已于2009年 日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。 代理审判员庄羽凤 二○○九年十二月三日 书记员汪雯婷 审判员庄羽 ...

X日生，苗族，户籍地贵州省某某县X乡某某站宿舍。 委托代理人李书荣，上海市通浩律师事务所律师。 原审被上诉人(原审原告)上海某某有限公司，住所地本市闵行区X路XX号 供养亲属抚恤金某计算公式为：死亡时上年度全市职工年社会平均工资的30％×12年×1人。 本院再审认为，2003年6月6日，赵某在受雇某某 ...