履行原劳动合同的权利和义务，被告明确表示不接受x公司的劳动合同，希望与公司协商变更劳动合同；2、原告再次提供目前原告内部的招聘岗位供被告选择，被告表示愿意接受去 》、原告与案外人方圆、石磊、王璐签订的《解除劳动合同协议书》、案外人陈爱平等签署的解除劳动关系确认函及原告出具的《上海市单位退工证明》、维布 ...

原告系停薪留职人员，作为停薪留职人员应当与公司签订停薪留职协议书； 4、合同书范本1份，证明原告有违约行为，被告可以解除劳动合同； 5、花名册1份，证明原告是 国霞 附法律条文： 1、《中华人民共和国劳动法》 第十七条订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。 ...

的，应由变化后的用工主体继续与职工履行原劳动合同；由于企业改制导致原劳动合同不能履行的，企业与职工应依法变更劳动合同。根据这一规定，肖 和其他的1973名员工和集团公司签订了“人员安置协议书”。三、停业整顿的是集团公司，而不是股份公司，提出与肖某某解除劳动合同的是集团公司而不是股份公司。集团公司停业 ...

的基本情况； 2、原、被告于2006年12月25日签订的终止劳动关系（劳动合同）协议书及现在岗劳务工2003年止经济补偿金花名册X1份（复印件），拟证明原 属原告的真实意思表示，其在签订劳动合同时就应当清楚劳动合同书中劳动关系用工主体发生变更，应当清楚其由邵阳市劳务派遣公司派遣其至被告单位工作的事实， ...

人行慈利县支行与慈利县民兴劳务派遣公司签订的协议书二份，证明劳务派遣合某有效，且在2007年12月1日已经与张某甲终止劳动合某，并且原告当时已经知道 责任公司依法成立于2006年12月11日，法定代表人罗朝晖，2009年，法定代表人变更为陈某。原告张某甲要求被告某某补发2001年5月1日至2011年8 ...

责任公司的前身）鱼田堡煤矿工作，系全民所有制工人。1987年调入南桐矿务局劳动服务公司（后变更为多种经营总公司）工作。1989年7月，被告以我经济有问题为由 划分全民职工和集体职工，均是合同制职工身份。原告戴某某与金南公司签订劳动合同、签订停薪留职协议书，用工主体都是金南公司，而不是被告。金南公司成立 ...

布行与被告签订了劳动合同，凤凰庄布行是未经注册的单位，因当时签订合同时凤凰庄公司印章不在，故用了凤凰庄布行的印章，但实际用工主体是被告，此后 明确双方权利和义务的协议，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定，依法成立的合同即具有法律效力，当事人必须履行劳动 ...

年8月12日收到），证明被告xx公司单方解除与原告的劳动关系，经济补偿由被告xx公司直接支付，故被告xx公司为劳动合同的主体； 3、长劳仲（2009）办 以《劳动合同内容确认书》为准。同日双方签订了《劳动合同内容确认书》和《派遣协议书》，约定原告至被告xx公司工作，被派遣在用工单位的期限为24个月，自 ...

业务合作机会；甲方负责向乙方提供工程投标工作的有关文件和资料，提供工程合同文件及工程洽商、变更；乙方应在工程投标前，为甲方提供该工程技术咨询服务，包括编制 、任命吕某某和田某渤为涉案弓箭公司项目负责人和总工程师的函、《项目总承包协议书》、《项目总承包协议》、《建设工程施工合同》、张海滨出具的证明、吕 ...

等程序，２００４年６月５日，被告澄迈县政府以自己的名义与被告程鹏公司签订《协议书》，将三家糖厂的土地使用权及其《土地使用权证》上分别记载的土地 （七）款关于转让价款管理的相关规定。该条法律规定转让价款优先用于支付解除劳动合同职工的经济补偿金和移交社会保障机构管理职工的社会保险费，以及偿还拖欠职工的债务 ...