否则就强行送，并说了一些抖狠的话，后来这件事怎么处理的我不清楚。 2009年，在孝感朱某乙某公司里，因为花某卫生院的事，朱某华从建筑方那里要 某民币一万元；犯故意毁坏财物罪，判处有期徒刑一年；犯寻衅滋事罪，判处有期徒刑十一个月；犯聚众斗殴罪，判处有期徒刑五年；犯敲诈勒索罪，判处有期徒刑六年十个月。决定 ...

辞职，员工辞职要提前一个月给他申请，文某某征不同意员工就不许某，否则他就要收拾这个人，文某某征还规定手下员工离开后不许某信息部，不能从事与 ）购买咸某丽彩房屋信息证明：购买单价为4816.66元/平方米，给公司交款692251元，现购房合同已备案，未签合同。 （2）东二环果品市场房产证载明：该处房产的 ...

XX，我们和何一XX兄弟理论，理论了一会儿，双方又说恼了，又厮打在一起，没怎么打，又被群众拉开了， 我们的人又回到十字路口，我们还比较生气，又拐回来到如归 这种行业是为女士服务的，不会一下子冒出几个大老爷们找茬。这三某男子闹事后一个月，我们把店从东风路搬到新华某上了，这个事对店里有影响。 43、证人卫 ...

会管，员工和女文员不能多说话，不能谈某爱，有一个员工因为谈某爱被徐某赶走了，有事要请假，迟到早退公司会罚款。为了抢生意，徐某还把金运大厦的另一家讨债 满意，凌晨1、2点钟的时某把杨某某给放了。又过了半个月后乔某某说钱要回来了，还给公司送了1万元钱辛苦费，其分了500元钱。并附有授权委托书，委托合同书。 ...

”仅加盖了一个郾城区工业企业改制领导小组办公室的印章，而该机构在企业转机建制时根本不存在，一审判决对于应该缴费的人数、为什么没有缴费、应该怎么缴费和缴 了不到公司报道的员工，劳办法[1995]X号《关于通过新闻媒介通知职工回单位并对预期不归者按自动离职或矿工处理问题的复函》规定:“……企业通知请假、放 ...

信。建立劳动关系，用人单位和劳动者应当订立书面合同，自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，应当向劳动者每月支付两倍的工资，以及不得 存在玩游戏、开网店等违反工作纪律的行为，但原告处理时应当严格依法处理。没有证据证明原告已将《公司员工规章制度》和《在线客服部门经理及工作人员工作制度》 ...

3份望城县公安局的询问笔录，第4份××公司的员工考核细则，证明罗××从2009年4月29日被公安机关传唤后就一直旷工，××公司不应向其支付工资。罗××对第1 第十九条的规定；二、罗××从5月起至今没有到公司报到上班，依据××公司《行政管理制度》规定“连续旷工3日或者一个月累计旷工3日者全年累计超过6日 ...

3份望城县公安局的询问笔录，第4份××公司的员工考核细则，证明罗××从2009年4月29日被公安机关传唤后就一直旷工，××公司不应向其支付工资。罗××对第1 第十九条的规定；二、罗××从5月起至今没有到公司报到上班，依据××公司《行政管理制度》规定“连续旷工3日或者一个月累计旷工3日者全年累计超过6日 ...

3份望城县公安局的询问笔录，第4份××公司的员工考核细则，证明罗××从2009年4月29日被公安机关传唤后就一直旷工，××公司不应向其支付工资。罗××对第1 第十九条的规定；二、罗××从5月起至今没有到公司报到上班，依据××公司《行政管理制度》规定“连续旷工3日或者一个月累计旷工3日者全年累计超过6日 ...

工作人员)的证言证明：宋某在2004年八九月份到海港酒楼工作，任楼面副经理，后因和下属员工不和，辞职不干了。2007年初，宋某又回酒楼任销售经理，同年4月因 2007年5月左右借调到他所在单位的。在2007年9或10月份孙某甲请假处理房子的事。11月上旬孙某甲说外公去世又请了3天的假。11月18日下午 ...