后，原告曾要求与被告续订合同，直至1999年2月被告未给予明确答复，致原告不能就业至今。 1997年8月，原告在宁波工地上班6天，被告未计发 医疗费，由被告按规定予以报销。原告经医疗单位诊断为“脑萎缩”，并非职业病，也没有丧失劳动能力，考虑原告目前身体状况，可以给予适当医疗补助费。被告在双方劳动合同 ...

9月租用原告的建设起重塔机施工。李某于2009年8月到该公某承建的工程工地上班，从事钻工工作，工资平均每月6000元。2009年11月23日下午2时左右，李 受伤属于工伤，从原告和侣俸建筑公某的租赁合同也约定了李某受伤应由侣俸建筑公某赔偿，原告和李某受伤之间没有法律关系，原告不应承担对李某的赔偿责任， ...

八标段项目部”公章的收据和欠条，但被告河南某腐公司对此不予认可。按照施工惯例，即便没有合同，施工人都有施工记录和转付款的记录，但原告王某甲均未提交， 由行为人承担民事责任。被告王某乙系被告河南某腐公司的聘用人员，系黎城防腐厂工地负责人之一，虽然掌管河南某腐公司渝济管道防腐八标段项目部的公章，但其并不是 ...

屋面和外墙装饰及室内工程，2007年2月7日双方就春节前的民工工资支付及年后上班日期和竣工日期的有关事宜达成一致意见，即2007年3月10日前复工，在复工起 为492元3包干，其他各栋也是按此价格签约，原告要求按518元3结算没有合同依据；此项工程的变更、增减项目，仅仅是一楼雨棚图纸，原设计为0.9米 ...

施工合同，施工合同文本中亚鑫公司确定被告徐某某为裙楼项目经理。2006年8月-12月，原告在被告亚鑫建设公司地豪置业公司地豪大厦裙楼工地上班，工地 合同并明确告知工资发放方式，显然原告不是被告公司聘用的职工，被告亚鑫公司没有义务承担支付劳务费的责任。请求法院依法驳回原告的诉讼请求。 被告徐某某辩称，亚 ...

7日-10月17日，原告在被告亚鑫建设公司地豪置业公司地豪大厦裙楼工地上班，工地项目经理即被告徐某某给原告开了劳务费结算单，共计欠原告劳务费495元。 应当认定为个人行为。亚鑫公司招标与被告徐某某没有任何关系，亚鑫公司聘用人员和职工应当由亚鑫公司和其签订合同并明确告知工资发放方式，显然原告不是被告公司 ...

日-11月14日，原告在被告亚鑫建设公司地豪置业公司地豪大厦裙楼工地上班，工地项目经理即被告徐某某给原告开了劳务费结算单，共计欠原告劳务费1700元。 应当认定为个人行为。亚鑫公司招标与被告徐某某没有任何关系，亚鑫公司聘用人员和职工应当由亚鑫公司和其签订合同并明确告知工资发放方式，显然原告不是被告公司 ...

-2007年1月31日，原告在被告亚鑫建设公司地豪置业公司地豪大厦裙楼工地上班，工地项目经理即被告徐某乙给原告开了劳务费结算单，共计欠原告劳务费9720元 认定为个人行为。亚鑫公司招标与被告徐某乙没有任何关系，亚鑫公司聘用人员和职工应当由亚鑫公司和其签订合同并明确告知工资发放方式，显然原告不是被告公司 ...

月2日立案受理原告袁某某与被告重庆通赢建筑劳务有限公司（以下简称通赢公司）承揽合同纠纷一案依法适用简易程序由审判员王天寿于2011年6月21日公开开庭进行了 的工种为钢筋工杂工，每天工资120元，原告与被告没有签订书面合同。2010年1月21日原告在工地上班时被钢筋砸伤，造成原告右脚骨折，经绵竹市夏 ...

亚市公司工商注册情况，以此证明原告具有合法的用人主体资格的事实。2、《建设工程分包合同》、《模板承包协议》，以此证明亚市公司承接了丰源丽景X号楼的劳务 ，原告提交的证据材料亦不能证明刘某吃完早饭不是回工地上班，故原告的该观点仅是一种推论，没有事实依据。被告根据申请人提供的相关材料，在亚市公司应当承担 ...