二、梁某2010年1月至9月请假的天数应当如何认定三、中央储备粮南宁直属库核算梁某2010年工资的方法是否具备事实理由和规章制度依据针对该些争议焦点， 计算梁某2010年的工资，具体计算过程为：2010年度梁某的单月工资为6,150.93元（其中包括基本某资3,294.44元、工龄书报费235元和效益 ...

普遍增加工资将290.90元用另一份表改为269.50元，如何解释，请求合理说明。4、被上诉人拒绝提供沈劳发[1999]X号文件第一条第三款第一项规定月 ：1、《工人退休、退职审批表》，证明原告退休时标准工资为84元，按照原告参加工作时间、工龄，根据国发(1978)X号《关于工人退休、退职暂行办法》的 ...

将该款收回账某并制作假的集资名单。 （3）证人张某某证言 新普公司2003年以前一直实行的是1995年南阳防爆厂某发的岗位技能工资。2003年新普 国家工作人员身份。但合议庭认为，此观点不能成立。因为，买断工龄的截止时间规定的是经济补偿金的计算期间，虽与国有企业职工身份变更有关，但此时企业性质并没有 ...

正常工作； 9、某某提交的简历、年休假记录、年休假请休记录，证明某某的累计工龄及休年假的情况； 10、2009年8月18日、9月1日、9月14 恢复劳动关系，并支付自2010年1月8日起至恢复劳动关系止的工资（每月人民币22,571元计算）；2、支付留任奖金人民币35,000元；3、支付2009年未休 ...