委托代理人周某。 委托代理人黄某乙。 原告付某诉被告上海某房地产销售策某有限公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序，于2010年3月 某回原告工作电脑，销毁原告工作文件，并要求原告办理工作交接，单方面解除了劳动关系。故请求人民法院依法判决：1、要求被告支付2009年10月未发工资8000 ...

提出上诉。本院依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。上诉人戚某某、被上诉人世大房地产公司的委托代理人谢如兰、段某某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原审查明 把他与我公司、白马物业公司之间的事实劳动关系说成是劳动合同关系，把终止事实劳动关系说成“非法解除劳动合同关系”是适用法律错误。2008年元月10日 ...

合同，在代理期限过后，上诉人也使用了原审被告姜某甲做销售人员，他们之间是劳动合同关系。根据上诉人上诉状中“行为人盗窃、盗用单位的公章、业务 如下： 驳回上诉，维持原判。 本案二审案件受理费4300元，由上诉人株洲福缘房地产开发有限公司负担。 本判决为终审判决。 审判长陈雄根 审判员刘飞 审判员曹阳 二 ...

经纪有限公司。 法定代表人陈某。 委托代理人朱某。 原告董某与被告上海某某房地产经纪有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2009年12月2⑷噶馨硎罄溃ㄒ煞泶罄猩 。 原告董某诉称，原告自2008年9月17日进入被告单位从事房产销售工作，双方签有劳动合同，原告工作至2009年4月12日离开，但在原告离职时， ...

路分公司工作。 2008年11月14日，被告向原告发出提前解除劳动合同通知书，该通知载明“因房地产市场发生变化，你所在的门店严重亏损，故公司决定将于 一日，以书面形式向公司行政人事部提出批准申请，经所属分行经理、区域经理、销售总监及总经理书面批准同意后，由员工填写加班/调休单，在获得公司行政人事部门 ...

工资及提成。 2008年11月14日，被告向原告发出提前解除劳动合同通知书，该通知载明“因房地产市场发生变化，你所在的门店严重亏损，故公司决定将于近日 一日，以书面形式向公司行政人事部提出批准申请，经所属分行经理、区域经理、销售总监及总经理书面批准同意后，由员工填写加班/调休单，在获得公司行政人事部门 ...

。 委托代理人向某，男，湖南挚友律师事务所律师。代理权限：特别授权。 被告娄底市房地产管理局。 法定代表人彭某某，局长。 委托代理人谭某某，女，汉族，X年X １、企业法人营业执照和组织机构代码证。 ２、购销合同。 ３、送货单。 ４、销售（税务）发票。 ５、劳动合同书。 被告辩称，我方购买的“好恰牌茶油 ...

合同中还就楼宇的建筑标准、利益分配、双方责任、董事会、经营管理机构、劳动管理、外汇管理、保险、违约责任等事项作了约定。 合作合同于1995年3 双方约定：甲方负责与申请人、第二被申请人组建中外合作项目公司，签订中外合作房地产开发经营合同和章程，负责合作公司的报批工作。乙方以人民币6581．42万元总价 ...

合同中还就楼宇的建筑标准、利益分配、双方责任、董事会、经营管理机构、劳动管理、外汇管理、保险、违约责任等事项作了约定。 合作合同于1995年3 双方约定：甲方负责与申请人、第二被申请人组建中外合作项目公司，签订中外合作房地产开发经营合同和章程，负责合作公司的报批工作。乙方以人民币6581．42万元总价 ...

（估算）以及应休未休年休假折算工资9,378.59元、未签订无固定期限劳动合同赔偿金52,567元，返还违纪处分金100元。 被告某有限公司辩称，原告2007年9 日，某地产；2005年12月1日至2007年8月31日，上海万和房地产有限公司；2007年9月1日至2009年3月12日，某地产。 张某（ ...