中造成了不良的影响。在粤x大货车过线过程中，汇德丰公司办公室接到车主投诉电话称粤x大货车存在问题，你公司的业务员还接办该业务。办公室接到电话 工资差额及赔偿金并支付解除劳动合同的经济补偿金”，至钟某某不服仲裁裁决，向原审法院提起诉讼时才增加“撤销违纪处分及办理社会保险移交手续”两项诉讼请求。依照《最高 ...

年9月16日手机通话记录，用于证明原告在2006年9月16日打了二个投诉电话，即“x”和“x”。 2、原告对被告定南县烟草专卖局宣传栏的摄影，用于证明 原告就被告的基本原则。综上所述，原告的诉讼请求完全没有事实依据和法律依据。请求法院依法驳回原告对我局的诉讼请求。 被告向本院提供的证据有： 1、客户询 ...

元+计件工资，工资总额不少于4000元/月； （2）辞职申请报告、劳动保障监察投诉登记表各一份，用以证明原告以“我到劳动监察大队去落实劳动合同相关事宜， ”为由向被告提出辞职，被告不同意，要求其继续上班，并且被告法定代表人在接到劳动监察部门电话时，也没有说过不要原告做、让他辞职的话。劳动监察部门最初的 ...

动了手，用啤酒瓶打了一个人的头部。 ④、被害人刘某某陈某某证明：X房间的客人投诉少了陪唱某姐，要打折，当时包厢费已经打了5折，我解释时一高个男子 车牌号为湘x的丰田轿车一台，予以没收，上缴国库。 如不服本判决，可在接到本判决书的第二日起十日内，通过本院或者直接向益阳市中级人民法院提出上诉。书面上诉的， ...

二审审理期间双方当事人均未提供新的证据。 本院二审经审理查明的事实与原审法院查明的事实一致。 本院认为，原审被告程某丁驾驶上诉人郑州金安出租汽车有限公司 被上诉人柴某某在发生争执时也向上诉人郑州金安出租汽车有限公司进行了电话投诉，该公司接到投诉电话后并未妥善处理争执事项，而是发生了原审被告程某丁致使 ...

客户在投诉中要求我公司就相关亲子鉴定报告作出解释。我公司在接到投诉电话后非常重视，就有关此事找了负责该业务的孙xx。在孙xx担任公司业务员期间，未经 疾病中的“适应障碍”。原告认为被告的诽谤行为已严重侵害了原告的名誉权，现原告向法院起诉，要求：1、判令被告立即停止对原告名誉权的侵害、消除影响，并xx、 ...

将交由政府有关部门处理，也写明了上海市工商行政管理局、上海市知识产权局和上海市新闻出版局的地址及投诉电话。大行车业和韩某玮于开展当日分别向组委会书面 、展品运输、展台搭建、聘请礼仪小姐等各项费用损失（略）.66元。 原审法院认为：首先，发生专利权纠纷，专利权人或者利害关系人可以向人民法院起诉，也可以 ...

构成违约。 5、《不予受理通知书》，拟证明：本案不属于劳动合同纠纷，以及证明法院受理本案的合法性。 6、2009年3月20日签订的《郴州市x空调机房、热某 从12月份的16—17日开始改某焦煤。每天用煤5—6吨。用焦煤后没有接到投诉锅炉的温度不达标。在XXX公某三医院项目部上班工资是XXX公某老板发的 ...

是其纠集的，他到案发现场时，架已打完了。他愿意尽力赔偿受害人的经济损失，请求法院对其从轻处罚。张某某的辩护人提出，本案无确凿充分证据证明何彪等六人是被告人张某某 在市五医院作了检查，李某丁支付了三十元检查费用。此时，蒋阿哩娜接到父亲的电话后即赶到五医院，并将刘小华被打一事打电话告知了男友周伟(已判刑) ...

达成和解协议，被害人家属申请撤回附带民事诉讼，对五被告人的犯罪行为表示谅解，并书面请求法院对五被告人从轻处罚。 上述事实有证人证言、尸检报告、现场勘验笔录、现场图及 凌晨4时许，他接到叶××的电话，称酒店桑拿部小姐态度非常不好，要将人带走，让他给保安交代一下。他对叶说小姐态度不好可以投诉，但人不能带走 ...