调整工资标准审批表》、《2000年上海市机关工作人员调整职务（岗位）津贴标准审批表》、《2001年上海市事业单位工作人员调整工资标准审批表》、《2002年上海市 项目的管理等。 再查明，2010年6月1日原告填写了《领取年老一次性计划生育奖励费申请审核表》，根据浦东新区社保中心2010年6月7日、6月 ...

审理终结。 原判认定：被告人龚某系国家工作人员，2004年12月至2007年2月被中共确山县X组织部任命为确山县人口与计划生育委员会（以下简称确山县计生委）副主任。 保健费1680元、茶叶生意利润12万多元、周培勋交给周焕国x元、岗位津贴3000元、文明奖3250元、自己代管龚某兰x元、各项补助x元、 ...

单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬费、抚恤费、救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等；2、劳动保护方面的费用，如用人单位支付劳动者工作服、解毒剂、清凉 年1月19日胡某甲因负责开发的风力发电机失败，又不服从公司另行安排工作岗位而发生劳动争议，并于2006年2月17日提起劳动仲裁，请求东约厂 ...

单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬费、抚恤费、救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等；2、劳动保护方面的费用，如用人单位支付劳动者工作服、解毒剂、清凉 年1月19日胡某甲因负责开发的风力发电机失败，又不服从公司另行安排工作岗位而发生劳动争议，并于2006年2月17日提起劳动仲裁，请求东约厂 ...

试用期届满时，除去被告未告知原告其已怀孕的事实外，被告工作表现已经原告考核和认可，均符合岗位条件和录用条件而继续留用。3、被告明知原告公司《员工手册 从业人员综合保险费。6、因上海市外来从业人员综合保险不包括女职工生育保险的项目，根据国家相关计划生育政策的规定，被告的生育医疗补贴费应由原告承担，故原告 ...

日—2009年12月31日。根据该合同约定，被告派遣到原告处从事营业员的岗位工作。因此，被告是与长沙通达富兴业劳务派遣有限公司形成劳动合同关系，而不 具体范围和标准，由省劳动保障行政部门会同省财政、价某、卫生、人口与计划生育等行政部门制定。 《中华人民共和国劳动法》 第二十九条劳动者有下列情形之一的， ...

认为该数字有涂改)和奖金，实行月薪的每月不得低于300元，加班加点应发给加班加点津贴，夜间工作另发给夜餐费；(3)合同期间甲方停工，应发给乙方停工工资；四、 各级政府有关劳动保险、福利的政策、法规，乙方享有国家法定节、假日和婚丧、计划生育、女工劳动保护假期；五、合同的解除及其责任：1、有以下情况之一的 ...