意见》处理本案荒唐可笑。叶某既非离退休人员又不是专业技术人员，一个名副其实的农民工，按离退休专业技术人员去处理，岂不是令人捧腹。综上，上诉人无任何某据证明 办理了工伤保险，双方的劳动关系完全符合《劳动法》和《工伤保险条例》的规定。上诉人以叶某超过退休年龄为由，认定其与龙南汽车站不构成劳动关系，一审依法 ...

终结。 原判认定，2008年10月份，案外人罗天才（包工头）招募被告龙某等农民工至原告中铁二十二局集团第某工程有限公司吉茶高速公路C11合同段施工。 %。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额； （三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本 ...

中，原告张XX称根据国发（2009）X号文件规定，农民的退休年龄为60周岁，故原告应当享受一次性工伤就业补助金，而被告XX食品厂不予认可，称妇女职工退休 故该文件只是规定了农民在农村X村基本养老保险待遇的年龄条件，而不是规定进城务工的农民工的退休年龄，且根据原劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》 ...

终止，其伤残津贴、生活护理费由被告一次性支付。其享受待遇标准按照《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第九条的规定，为168个月工资，共计296688元（ 。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额； （三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。 ...

三十一条第二款、第三十五条第一款第（一）项、参照《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第八条、第九条第一款第（二）项及《中华人民 工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额； （三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇 ...

三十一条第二款、第三十五条第一款第（一）项、参照《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第八条、第九条第一款第（二）项及《中华人民 工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额； （三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇 ...

原告奉节县某煤矿。 代表人王XX，投资人。 委托代理人黄X,有特别授权。 被告向XX，男，汉族，农民工。 委托代理人黄某。 原告奉节县某煤矿与被告向XX工伤保险待遇 个月，八级12个月，九级9个月，十级6个月。终止或解除劳动关系时，工伤职工距法定退休年龄10年以上（含10年）的，一次性工伤医疗补助金和 ...

后，上诉人周某不服，向本院提出上诉称：⒈《河南省工伤保险条例》规定农民工4级伤残可一次性享受工伤保险待遇，一审法院拒不适用，且未查明相关的事实 工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。③工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇；基本 ...

职工，原告也没有聘用被告为临时工，被告是该工程的实际承建者雷付生直接聘用的农民工，故该建设工程的用工主体不是原告，而应当是雷付生。原告与邵阳市畜牧 应依据《湖南省实施办法》第三十条之规定：“五级至十级工伤职工自愿与用人单位解除或者终止劳动关系，距法定退休年龄超过五年(含五年)的，应当按照本办法第二十八 ...

，该委未予准许。2008年1月28日，该委认定：原告的身份不属于农民工，原、被告均不能提供原告月工资的有效证据，应当以统筹地区上年度职工月平均 75％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额； （三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本 ...