我和另一位陈姓员工共同负责药厂的发货 因为分工不同 在陈休假的时候 我临时代他 分配货物给委托物流A和B 但因为工作不熟悉 误把应该给A发的货 给了B发运 造成损失 公司随即让我离职 让我补上运费损失 不然在工资里扣除。 请问这样合理吗？...
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使第十七条第五款、第六款、第七款、第八款规定的职权发生失误给公司造成损失的，承担主要责任；(三)对授权不当及监督不力承担责任。董事长对经理的授权 、制定人事管理制度；2、审定人员编制和用工计划；3、拟订公司员工工资分配方案和奖惩方案，决定公司职工的奖惩、升降级、加减薪、聘任、辞退；4、提请董事会聘任、 ...
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责任。监事会决议违反法律、法规、规章或公司章程，致使公司遭受损失的，参与决议的监事对公司负赔偿责任。但经证明在表决时曾表示异议并记载于会议记录的 或损害公司和员工利益可作出决议，建议董事会复议该项决议，董事会应在十日内召集会议审议表决。董事会推诿和不予采纳，或经复议仍维持原决议，以及造成损失的，监事会 ...
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水平，专利产权管理状况，专利信息利用状况，制定与实施专利战略状况，专利收益分配与奖励状况等。 企业应将企业专利状况指标及专利管理要求纳入企业有关负责人 的 惩＋1 无0 4．知识产权诉讼 因自身失误在诉讼中未能有效保护企业的合法权益或造成损失的 惩＋1 无0 七 资金投入 增长率 10 1．技术研发 ...
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的 惩0 无＋1 4．专利诉讼 因自身失误在诉讼中未能有效保护企业的合法权益或造成损失的 惩0 无＋1七 专利资金投入增长率 10 1．技术研发费用 水平，专利产权管理状况，专利信息利用状况，制定与实施专利战略状况，专利收益分配与奖励状况等。企业应将企业专利状况指标及专利管理要求纳入企业有关负责人任期 ...
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，属于违反法律法规及本合同规定解除劳动合同，对公司造成损失的，员工应赔偿公司下列损失：a)公司为其支付的培训费和招收录用费用；b）对公司方生产、经营 撬公司财物柜。7.拒不服从上级命令，不服从组织分配。8.因工作失误，严重违反操作规程，造成公司经济利益重大损失。9.工作态度恶劣，侮辱、殴打客户。10． ...
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‘娱乐城’项目，甲方将以上述保证金作为因乙方对甲方造成损失的补偿。六、应当于1994年5月30日前完成‘娱乐城’的全部设计；于1995年2月18日前完成‘ 的所有权人有权要求侵权人承担停止侵害、排除妨碍、恢复原状、赔偿损失的民事责任。据此，申请人请求仲裁委员会对申请人对娱乐城设备、器材、家具和厨房设备 ...
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‘娱乐城’项目，甲方将以上述保证金作为因乙方对甲方造成损失的补偿。六、应当于1994年5月30日前完成‘娱乐城’的全部设计；于1995年2月18日前完成‘ 的所有权人有权要求侵权人承担停止侵害、排除妨碍、恢复原状、赔偿损失的民事责任。据此，申请人请求仲裁委员会对申请人对娱乐城设备、器材、家具和厨房设备 ...
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监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。这条可以看作是董事、监事、高级管理人员违反勤勉 定（即董事如果适用商业判断规则则推定其已尽了勤勉义务）以及举证责任的分配依据。商业判断规则与董事勤勉义务之间存在一致性，董事经营行为适用商业判断原则 ...
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管理。 第九条因违规行为导致发生事故、案件、经济纠纷，给本行造成经济损失的，应根据责任的大小，承担相应的赔偿责任。 第十条因违规行为受到纪律处分的， (十一)违反软件操作规程进行操作或在操作中有重大失误，造成损失的。 第一百二十四条有下列行为之一的，给予有关责任人员罚款处理或警告至记大过处分：(一)未 ...
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