其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工，男性年满55周岁、女性年满45周岁退休。 设计退休年龄必须统筹考虑社会保险与就业 据了解，随着经济和社会的发展，我国在退休年龄方面存在着一些矛盾和问题： 一是退休年龄偏低与人口寿命延长的矛盾；二是女职工按不同身份执行两种退休 ...
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退休年龄究竟应由谁说了算？ 要厘清这个问题，我们有必要对我国现有的退休年龄的相关规定进行分析。 一、我国现有的退休年龄规定的特点 一是内容规定不一。从 超过六十岁。国发〔1983〕141号文件规定，对少数高级专家，其离休退休年龄可以适当延长：副教授、副研究员以及相当这一级职称的高级专家，但最长不超过六 ...
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通常被认为存在重大障碍的救济途径问题其实并不成问题，真正的问题还在于：如果不区分退休的两种不同法律后果，考察现行规定（男女退休年龄差异）是否构成歧视时仍会 ，甚至公开宣布不再适用上述仍在发生效力的、延长女性退休年龄的规定。《暂行规定》中的退休年龄渐渐被解释为强制退休年龄了。值得注意的是，2005年4月 ...
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劳动论坛上，国务院相关部门透露正在酝酿在条件成熟的情况下延长劳动者的法定退休年龄，将男女退休年龄同时延长至65岁。[3]相关部门正在考虑改变目前男女不同 ]关于违宪审查的方法，同注[8]，第335-336页。 [24]《综述：女性退休年龄引起广泛关注》，载2000年9月1日《北京晚报》。 [25]参见 ...
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劳动论坛上，国务院相关部门透露正在酝酿在条件成熟的情况下延长劳动者的法定退休年龄，将男女退休年龄同时延长至65岁。[3]相关部门正在考虑改变目前男女不同 ]关于违宪审查的方法，同注[8]，第335-336页。 [24]《综述：女性退休年龄引起广泛关注》，载2000年9月1日《北京晚报》。 [25]参见 ...
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论坛上，国务院相关部门透露正在酝酿在条件成熟的情况下延长劳动者的法定退休年龄，将男女退休年龄同时延长至65岁。 [3]相关部门正在考虑改变目前男女不同 ]关于违宪审查的方法，同注 [8]，第335-336页。 [24]《综述：女性退休年龄引起广泛关注》，载2000年9月1日《北京晚报》。 [25]参见 ...
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年中共中央组织部和国家人事部共同颁布的《关于县（处）级女干部退（离）休年龄问题的通知》明确规定党政机关、群众团体的县（处）级女干部，凡能坚持 完全可以在男女平等方面先行一步。 腾岗位既不合理也没效果 还有人认为，延长女性退休年龄会影响青年人就业，使得原本严峻的就业形势雪上加霜。宪法保障妇女在政治、经济 ...
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权问题；其二是延迟和弹性退休问题。 现行中国法律规定的法定退休年龄是男性公民60周岁，女性公民55周岁，上述退休年龄是1978年6月国务院颁发的《关于工人 的，欧洲委员会甚至宣布：2060年，他们建议的退休年龄将延长至70岁。事实上，世界各国不断延长法定退休年龄，已是大势所趋。民众虽然有不同意见，但是 ...
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现在是男65岁、女60岁，英国政府最近公布了退休体系改革白皮书，根据这个方案，到2020年，英国女性退休年龄也将与男性保持一致，在2024年把所有公民的 年龄55岁，落后于全世界女职工平均58岁的退休年龄。当前退休年龄延长，应主要着眼解决女职工退休年龄延长的问题，应采取小步渐进的方式，将女职工延长至与 ...
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的退休时间之次月起按原规定计发待遇。十、符合规定延长缴费的人员，从到达退休年龄的次月起延长缴费。1998年6月30日前参加工作并参加基本养老保险 可计算为缴费年限的，参照企业在岗女职工确定退休年龄。鉴于我省户籍制度已改革，本省户籍女性参保人员参照非农户籍确定退休年龄。十二、2006年7月至2007年6 ...
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