。省长孙文盛一九九五年四月十四日山西省企业劳动争议处理实施办法第一章总则第一条为实施国务院发布的《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》（以下简称《条例》）， 管理；（三）领导和监督仲裁委员会办事机构和仲裁庭开展工作；（四）指导企业调解委员会的业务工作。第十六条仲裁庭由首席仲裁员和两名仲裁员组成。仲裁员 ...
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最低工资标准。劳动者加班加点的工资，应按照《中华人民共和国劳动法》关于加班加点工资支付办法进行折算；日工、小时工，可按法定工作时间折算；实行计件工资、提成工资、 第十六条劳动者与用人单位就工资发生争议时，按《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》和《山西省劳动争议处理实施办法》的有关规定解决。关联法规： ...
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和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生，企业代表由企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。 第十一条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。为保证《劳动争议调解仲裁法》实施后新旧劳动争议处理有关法律法规的平稳衔接，凡2008年5月1日以前发生的劳动 ...
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期间的待遇，应按照《山西省国营企业劳动合同制工人退休养老社会保险实施办法》的有关规定办理。十三、劳动合同双方发生劳动争议时，应按照劳动争议处理的有关规定办理。十四 到户口所在地的县（市、区）劳动服务公司办理待业登记；企业应同时将本人的档案材料转交劳动服务公司。十五、本实施办法由省劳动局负责解释。十六、 ...
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）条第三条《土地管理法》规定，国家实行土地的社会主义公有制，即全民所有制和劳动群众集体所有制任何单位和个人不得侵占、买卖、出租或者以其他形式非法转让土地。国家 ，决定对《山西省土地管理实施办法》作如下修改：一、第五十六条第一款修改为：“全民所有制单位、城市集体所有制单位和乡（镇）村企业未经批准或者采取 ...
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规定的行政处分，由县级以上土地主管部门提出处理建议，报请有关部门处理。《土地管理法》和本办法规定的对国家机关、企业事业单位及其有关人员的行政处罚，由县级 有关资料和情况，不得以任何借口加以拒绝。”１９８７年１月颁布的《山西省土地管理实施办法》根据本修正案修订后重新公布。关联法规：国务院行政法规（2）条 ...
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规定的行政处分，由县级以上人民政府土地管理部门提出处理建议，报请有关部门处理。《土地管理法》和本办法规定的对国家机关、企业、事业单位及其有关人员的行政处罚，由县级 负责解释。第六十八条本办法自公布之日起施行。原《山西省贯彻执行〈国家建设征用土地条例〉的实施办法》和《山西省贯彻执行〈村镇建房用地管理条例 ...
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到了法定退休年龄为由终止了劳动合同，只同意支付工伤保险基金的一次性工伤医疗补助金，而一次性伤残就业补助金以重庆市有《重庆市工伤保险实施办法》规定为由拒绝支付。但是敬 ，但确定了我方索赔17万元，矿方只同意赔偿13万元的基调。不得以提出劳动争议仲裁程序，5月8日在榆次区仲裁委李仲裁员的耐心主持调解下，在 ...
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请遵照执行。二○○三年四月十一日政府购买岗位安置就业困难人员实施办法按照《中共山西省委、山西省人民政府贯彻〈中共中央国务院关于进一步做好下岗失业人员再就业工作的通知 合同履行方面的争议，按照《劳动法》及有关劳动合同管理规定办理。（三）政府购买岗位的从业人员在工作试用期间，继续享受原企业再就业服务中心或 ...
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职工生育保险实施办法第一条为保障女职工生育期间得到必要的经济补偿和医疗保障需求，根据《中华人民共和国劳动法》、《女职工劳动保护规定》、《山西省人口与 劳动保障行政部门有关生育保险的具体行政行为不服或与社保经办机构发生生育保险的行政争议，可依法申请行政复议或提起诉讼。第二十九条社会保险经办机构不得从生育 ...
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