职工的合法权益，根据国务院颁布的《女职工劳动保护规定》和《广东省女职工劳动保护实施办法》，结合本市实际情况，制定本实施办法。关联法规：国务院行政法规（ 国务院部委规章（1）条第二十三条 女职工违反计划生育规定的，按有关计划生育规定办理，不适用本办法。第二十四条 本办法由广州市劳动局负责解释。第二十五条 ...
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应把不少于百分之四十留作中方职工的集体福利费用，其余可作为本办法第十一条所指的劳务费移交给提供人员的单位。 第四章 劳动保护和安全 第三十二条 合营 最快的速度向主管部门及当地劳动保护、劳动卫生监察部门报告，并接受有关部门对事故的调查处理。 合营企业如有尘毒污染设施的，应执行《广州市尘毒治理办行试法》 ...
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。职工因工伤或职业病进行治疗、疗养期间，因病或非因工负伤住院治疗期间，女职工怀孕和产假、哺乳期间，不得辞退。第十二条对合同期满后尚未达到退休 劳动部门备案。第三十条广州市劳动局有权根据国家的有关法律、法规，对本市合营企业的劳动管理（包括外方员工劳动管理）、劳动工资、保险福利、劳动保护、安全生产、锅炉和 ...
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12月才给我买社保，11月我就怀孕了，预产期2014.8月，这样到生产时我的生育险没交齐一年就不能享受待遇，这种情况下可不可以按照1992年广州市人民政府令第2号《广州市女职工劳动保护实施办法》第12条规定的由学校负担我的检查费、接生费、手术费、住院费和药费，并在产假 ...
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、用于产妇产假期间工资、物价补贴、奖金，按《广东省计划生育条例》和《广东省女职工劳动保护实施办法》的规定执行。三、用于产妇营养补助费，顺产50元，难产或 ，须填报生育保险支付待遇表一式二份，并附下列证明材料(复印件)。一、广州市或产妇户口所在地县以上计划生育委员会发给产妇的《计划生育准生证》；二、产妇 ...
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，可以暂时放宽执行，但要在较短时间内积极创造条件实施本规定的要求。《女职工劳动保护规定》是国务院1988年7月21日颁布的行政法规，其 义应该包括农村户口的女职工）。《上海市城镇生育保险办法》仅适用于具有本市城镇户籍并参加本市城镇社会保险的从业或者失业生育妇女。[ 15 ]《广州市企业职工生育保险实施 ...
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，可以暂时放宽执行，但要在较短时间内积极创造条件实施本规定的要求。《女职工劳动保护规定》是国务院1988年7月21日颁布的行政法规， 农村户口的女职工)。《上海市城镇生育保险办法》仅适用于具有本市城镇户籍并参加本市城镇社会保险的从业或者失业生育妇女。[ 15 ]《广州市企业职工生育保险实施细则(试行) ...
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公布之日起施行。 市长陈建华 二○一二年七月三十日 2修改决定 关于修改《广州市城镇职工基本医疗保险试行办法》的决定 市政府第14届15次常务会议决定对《广州市 第四十四条用人单位参加基本医疗保险后，应当继续承担职工体检、女工保健、公共卫生预防、劳动保护、家属劳保等基本医疗保险以外的医疗卫生保健的责任 ...
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实施办法一般不再引述，应一并贯彻执行。第三条 本实施办法适用于广州市全民所有制工业企业。其原则同时适用于全民所有制交通运输、邮电、地质勘探、建筑安装、商业、 5.在孕期、产假期以及三岁以内婴幼儿养育期的女职工。对其他富余人员，企业安置确有困难的，可以辞退，市劳动行政部门应予管理并提供就业服务。各类劳动 ...
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具有婴儿出生证或夭折证明的女职工，可享受生育社会劳动保险；(二)符合国家养老条件，并按规定办理退休养老手续的职工或符合国家有关规定，经劳动行政部门批准提前退休的 适用本规定。第十八条 本规定由市劳动局负责解释，并制定各类社会劳动保险实施办法。第十九条 本规定自一九九三年七月一日起施行。过去本市颁布有关 ...
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