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基本工资是否按工龄多少来进行分层作为生产人员 工龄10年基本工资与工龄18年基本工资是否相同...
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劳动法关于工资相关规定 一、 关于工资概念: 1、什么是工资工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方约定,以货币形式支付给员工 各种工资。例如奖金、津贴和补贴、加班加点工资、附加工资、保留工资等等。 二、关于工资相关规定: 我国实行是最低工资保障制度,即用人单位向劳动者支付工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-538203.html -了解详情
改企转制后,须对现有工资补贴、津贴、福利等项目进行清理,其中合理部分纳入工资分配;规范经营者交通、通讯等职务消费,并结合相关制度改革,逐步纳入个人 连续工龄可与回国后工龄合并计算;符合要求条件,可以报考或申报评审相应专业技术职务资格。省直各有关部门要制定贯彻落实《若干政策实施办法,各市、 ...
//www.110.com/fagui/law_301844.html -了解详情
时间算起。 (五)原在乡镇及其以上机关、事业单位从事享受国家补贴半脱产工作人员工龄计算 1993年8月《闫伶同志关于部分工作人员接续工作年限讲话 研究生(如应届大学毕业生等),学习期间仍不能计算连续工龄。该规定从1990年1月起开始执行。过去与工龄有关工资、保险、福利待遇不予追补。 5、国务院 ...
//www.110.com/ziliao/article-204466.html -了解详情
应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,按时足额支付职工工资。按照国家和省有关规定,建立健全与现代企业制度相适应工资确定、分配、支付和正常调整制度,并 重大文化产业项目,采取“一事一议”办法,在建设用地、财政扶持和收费等相关政策方面,给予进一步优惠。?45.实施奖励政策,设立莱芜市文化产业发展突出贡献奖 ...
//www.110.com/fagui/law_307434.html -了解详情
部分采取加发补贴办法解决,所需费用从基本养老保险统筹基金中支付,具体办法按劳社部发(2000)2号文相关规定执行。 41?转制后按照有关规定为 人员养老待遇水平衔接问题。企业年金和补充医疗保险实施办法按国家和我省相关规定执行。 九、人才政策42?各级党委、政府要切实尊重人才、尊重创造,围绕 ...
//www.110.com/fagui/law_209386.html -了解详情
职工办法妥善安置。33.转制后,执行国家和省现行企业工资收入分配政策。企业工资总额和职工收入水平,在政府宏观调控下,由出资人授权企业根据当地工资指导线 采取加发补贴办法解决,所需费用从基本养老保险统筹基金中支付,具体办法按劳社部发[2000]2号文相关规定执行。41.转制后按照有关规定为职工 ...
//www.110.com/fagui/law_98786.html -了解详情
,并办理有关法定转移手续。省属事业单位被撤销,由主管部门依法清算其债权、债务,并按规定收回国有资产。省属事业单位实行改制,对原应付工资、奖励基金 所在统筹地区职工基本医疗保险,统一执行当地企业职工基本医疗保险政策,改制前按照国家和省规定职工连续工龄经当地劳动保障部门审核,视同缴费年限。改制前已退休 ...
//www.110.com/fagui/law_250225.html -了解详情
》执行。对于涉及外来重大文化产业项目,通过一事一议、特事特办方式,给予相关政策扶持。三、工商管理和价格政策1.对投资兴办文化企业,在政策许可 资产产权、国有股权,改变国有资产使用方向等事项,须报经同级财政部门审批后,按照有关程序办理;凡涉及前述重大国有文化资产变动事项,须报经同级党委宣传部门同意。3 ...
//www.110.com/fagui/law_325818.html -了解详情
社工总数。专职社工工资补贴待遇所需经费,按原政策规定来源和渠道进行安排,并纳入各级财政年度预算。其中,由市相关部门拨付专职社工人员经费 基本工资、职务工资、学历工资工龄工资、职称工资;绩效收入包括:各类奖金和津贴。同时,专职社工还享有现行社会保险和住房公积金政策。根据《意见》有关要求,专职社 ...
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