这12天可以算工伤带薪休假吗?2:治疗结束后厂方是否有义务承担全部的医疗费用?3:对于这件事我还享有哪些合法权益?4:如果我就上述事件以及自上班以来的情况提出辞职,我该享有哪些权益以及赔偿?5:我要上诉劳动仲裁的话应该怎样写,怎样要求(详尽)?请各位在解答时附上法律条款谢谢各位!...
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伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、工伤认定后,劳动局劳动能力鉴定委员会为您做伤残等级鉴定的。 3、如果 停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。 二、河北省工伤保险实施办法 ...
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叫那大姐别跟我们说。她说那个大姐进来的时候跟她说过的,过年工资结清。你不心虚,为什么叫大姐别告诉我们呢?如果你是个自认为对员工怎样怎样好的话,大姐还会 听说明年饭店都不开了,我真的怕明年正月十五过后拿不到。请问我现在可以申请劳动仲裁吗?证人,录音,都有了,请问还需要什么条件?申请劳动仲裁需要多少费用?...
//www.110.com/ask/question-814515.html -
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叫那大姐别跟我们说。她说那个大姐进来的时候跟她说过的,过年工资结清。你不心虚,为什么叫大姐别告诉我们呢?如果你是个自认为对员工怎样怎样好的话,大姐还会 听说明年饭店都不开了,我真的怕明年正月十五过后拿不到。请问我现在可以申请劳动仲裁吗?证人,录音,都有了,请问还需要什么条件?申请劳动仲裁需要多少费用?...
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仲裁申请之日起45日内结束。5、案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过15日。6、逾期未作出 神经病、癌症等绝症的;其他当事人确有困难的情形。申请劳动仲裁时效1、劳动争议调解仲裁法第27条明确规定劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。2、仲裁时效 ...
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但到目前没有给我一个正式的解聘书,只是不停的给我协商,但是协商不一致,我要求公司赔偿我总共费用为月平均工资2个月,但是公司只赔偿我一个月,公司没有提前 ,我需要公司给我一个什么东西啦,现在我还是按以前一样在上班,我需要去哪里申请劳动仲裁,需要花多少钱请律师(如果真走法律程序的话),而且这个时间会有多久 ...
//www.110.com/ask/question-2791383.html -
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,所以我一直工作至今。 截止到10月底,公司共欠我四个月的工资,各项报销费用共计8个月。现在公司强迫我去办理离职手续,让我自己辞职并且拒绝支付拖欠的工资 双倍工资补偿吗? 4、请问我在申请劳动仲裁时除了劳动合同、出勤记录以外还需要提交哪些证据来保证自己的权益啊?(公司从来都不给工资条) 谢谢各位老师!...
//www.110.com/ask/question-2058898.html -
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怎么申请劳动仲裁?需要哪些手续?费用?对以后找工作有没有什么影响啊?我目前公司8月份的工资都没有发完给我,而且工资都很低,要申请劳动仲裁能不能仲裁过后再付这个费用啊?...
//www.110.com/ask/question-1988159.html -
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5月6日还没到!现在我准备申请劳动仲裁,故先咨询一下! 工作时间: 2009年11月17日——2010年2月8日,试用期,无合同,不限时工作,不计加班! 凭据、加班记录、工作卡、合同、销售单据等物证均有! 谢谢大家,咨询律师需要不少费用吧!现在我没有多少钱,工作了一年多除去开支就剩下3000多,所以, ...
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、我进公司一共做过四套工装,员工个人也承担了一少部分费用, 3、我们目前买的社保是成都市最低档的,不是按我们实际工资来买 4、3月小产假公司只算的7 并不是为了180元钱的事情 针对上述5点,我想申请劳动仲裁,目前正在收集材料中,希望行业人士能给我帮助,主要是在材料方面需要从哪方面入手,在此万分感谢!...
//www.110.com/ask/question-1048569.html -
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