。委托代理人张某，上海市公民律师事务所律师。原告刘某诉被告上海某电子科技有限公司劳动合同纠纷一案，本院立案受理后，依法由审判员庄倩独任审判，公开 原告未提前一个月通知的代通金2,324元。至于原告要求被告支付违法解除劳动关系导致原告经济损失129,000元的诉讼请求，没有事实和法律依据，本院不予支持 ...
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地上海市闸北区江场路。 法定代表人管*，职务董事长。 原告蔡*与被告上海*电子科技有限公司劳动合同纠纷一案，原告于2009年4月30日提起诉讼。同年5月7 ，原告于2009年4月9日辞职。2009年4月15日原告向上海市闸北区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付2008年6月2日至2009年4月未 ...
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，副总经理。 委托代理人夏X，女，被告员工。原告吴XX诉被告上海XX科技有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2009年11月20日受理后，依法由审判员薛瑾 后工资每月5000元。被告一方的劳动合同由被告副总经理保存。合同到期后，原告发电子邮件告知被告劳动合同已到期，要求续签劳动合同，但被告未予回复。原告 ...
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裴某，总经理。委托代理人裴某，该公司员工。原告曾某诉被告上海某门窗幕墙科技有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2009年3月9日立案受理。依法由审判员庄倩适用 算，周六加班，按2倍算，已经发放，加班时间根据考勤记录结算，考勤方式被告有电子考勤记录，但仅作为进出厂的依据，加班由各班组组长进行的手工考勤，均有 ...
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代表人向XX，总经理。委托代理人杨XX，男，上海XX有限公司工作。原告于XX诉被告上海XX有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2010年10月11日受理后， 于XX主张其于2010年8月30日以电子邮件形式向被告上海XX有限公司主张奖励费用，被告上海XX有限公司在签订《劳动关系协商解除协议》前也已明确不 ...
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湖南省宁远县法律援助中心律师。原审原告樊红竹与原审被告永州时亿达电子科技有限公司劳动争议纠纷一案，湖南省宁远县人民法院于二○一○年十一月九日作出（2010） 诉讼证据的若干规定》第六条，“在劳动争议纠纷案中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同，减少劳动报酬，计算劳动者工作年限等决定而发生劳动 ...
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委托代理人李XX，上海市嘉华律师事务所律师。原告吴X与被告XX微电子（上海）有限公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员朱力独任审判，公开开庭进行了 日出具的情况说明及该公司与被告商谈合作事宜的电子邮件，证明被告市场营销部仍然存在，被告以无岗位为由解除劳动合同的理由不成立；十一、好前途招聘网站的 ...
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；17、2002年1月20日《中国化工报》1份；18、山东益新石油科技有限公司工商登记材料4份；19、青岛卓越公司企业法人营业执照1份；20、1999年 )东民一终字第102号(姜善琳与石大卓越公司、青岛卓越公司因劳动合同纠纷案)民事判决的认定，销售人员2002年4月1日前回收的货款享受原定提成政策， ...
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公司工作人员。委托代理人杨某，该公司工作人员。原告周某诉被告上海某环保科技发展有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2009年1月6日受理后，依法由代理审判员徐晓 19：30，晚班为18：30－7：30，其中半小时为用餐时间，公司进行电子考勤。被告辩称原告的上班方式确为早、晚班轮换，具体的上、下班时间以考勤 ...
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代理人吴XX，上海XXX律师事务所律师。原告章XX诉被告上海XX有限公司、海口XX有限公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法先由代理审判员孙少君独 原告要求被告上青公司支付解除劳动合同的经济补偿金61564元及50％的额外经济补偿金30782元诉讼请求，因系原告主动以电子邮件方式向被告提出辞职，双方 ...
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