当日一律停止休假，必须依规定时间提早到达指定的工作地点，向该组复盘人报到，接受工作安排。如有特殊事故而觅妥代理人，应该事先报备核准，否则以旷职论处 人员对有下列行为之一的被审单位和个人，根据情节轻重，向总经理提出各类处罚建议：1.拒绝提供有关文件、凭证、账表、资料和证明材料的；2.阻挠审计人员行使职权 ...

质押。乙方经审查，同意接受甲方的财产质押。双方经协商一致，按以下条款订立本合同；第一条 甲方用作质押的财产为：（附详细质物清单及出质人所有权证明）（1）质物 申请仲裁。第十五条 本合同由甲、乙双方法定代表人或其授权的委托代理人签字并加盖单位公章，自质物移交完毕之日起生效。第十六条 本合同一式两份，甲、 ...

。乙方经审查，同意接受甲方的财产质押。双方经协商一致，按以下条款订立本合同； 第一条甲方用作质押的财产为：（附详细质物清单及出质人所有权证明）： （1）质 申请仲裁。 第十五条本合同由甲、乙双方法定代表人或其授权的委托代理人签字并加盖单位公章，自质物移交完毕之日起生效。 第十六条本合同一式二份，甲、 ...

不得利用该产权资料，以及 （iv） 不复制或颠倒设计该产权资料。接受方应争取其接受产权资料或能接触产权资料的雇员、代理、和分包商签订一份保密协议或类似 接受方或其会员、代理、咨询单位或雇员的不正确作为或不作为而导致变成的）普通大众可以获取的资料，或者 （ii） 能书面证明接受方从披露方收到资料之前已经 ...

期间，经考核不合格者，应无条件随时接受解雇，不得提出异议。?第五条 凡试用职员有下列情形之一者，不得雇用：?1．曾在本公司及所属单位被开除或未经奉准而擅自离职 应给公假之日。?2．公伤假，职员因执行职务受伤，凭劳保医院或特约医院证明不能上班者，核给公伤假，工资及津贴除依照劳工保险条例由保险机构给付外 ...

申请： 在其它哪类上已注册了相同商标： 商标是否指定颜色。类别：____________同时在哪些类提出申请____________ 服务项目 备注 2．说明商标是企业、事业单位和个体工商业者，在其生产、制造、加工、拣选或者经销的商品上使用的，用以区别商品来源的独特标识。商标由文字、图形或者它们的 ...

、制造事端，影响劳资关系。5．不得泄露业务职务上的机密或假借职权贪污舞弊，接受招待或以公司名义在外招摇撞骗。6．员工在工作期间内，未经批准不得接待亲友或 主管人员请准后方可离开。10．职员在经营管理活动中，不得索取或者收受业务关联单位的利益，否则将构成受贿。11．员工在工作开始前不得怠慢拖延，工作时应 ...

律师对于本法律意见书至关重要而又无法得到独立的证据支持的事实，依赖于有关政府部门、股份公司或者其他单位出具的证明文件出具法律意见。本法律意见书仅供股份公司本次配售股份发行与上市目的使用，未经本所同意，不得用作任何其他目的。本所同意将本法律意见书作为股份公司本次配股申请所 ...

文件—总经理审核签字—仓库用印；4．2．2印章移交时需办理移交手续，签署移交证明，注明移交人、接受人、监交人、移交时间、图样等信息。4．3有下列情况，印章停用 与事由要严格审核。用信人的姓名、身份、人数、事由要写清楚；4．7．2单位名称要用全称，签署、用印、时间要写明；4．7．3介绍信要有编号和骑缝章 ...

。（三）定期组织行风评议监督员等到门诊、住院病人当中、出院病人家中及机关事业单位、社区进行问卷调查和巡访，随时把握病人对医院满意度的变化情况。（四）实行 抨、建议栏，每月由专人搜集和开启意见箱；公布举报电话，所有员工均挂牌上岗，接受社会各界的监督。 三、主动定期收集征求病人意见的内容（一）征询医护人员 ...