人员进行事故现场教育，避免发生类似事故。4．日常安全教育4．1 各级领导应对员工进行经常性的安全思想、安全技术、工艺纪律、劳动纪律和法制教育。4．2 大修前，停车中，检修前和开车前必须进行专门的安全教育。4．4 对员工违章以及重大事故责任者，由行政部、工程部或制造部根据情节，进行离岗安全教育。重大 ...

规范公司加班管理工作，特制定本规定。 第二章适用范围第二条本规定适用于公司普通员工加班。第三条本规定不适用于本公司中高级职员，其额外工时工作视作应尽义务。 记录情况，经有关主管验审后送人事部留存。第十条每月人事部统计加班情况，在员工工资中支付加班费。 第五章加班费用计算第十一条平日加班。平时加班为平时 ...

疗养记录的。3．为_______生产、管理做过突出贡献的人员，并且________年之内无疗养记录的。4．_______生产建设中的骨干力量，获得明星员工称号且工龄满________年以上，________年内无疗养记录的。5．在符合国家规定的特殊工种岗位上工作并患有职业病的人员，由质量环保处提供 ...

《保证书规约》（附件十二）之后，即进入试用阶段。7．2试用期间，公司视员工工作表现，双方协商签定《劳动合同》（附件十三），并办理相关劳动用工手续。7． 试用评核表》填妥并送核准，转人事部门办理正式任用手续。 9．其他9．1员工入职提供的证明文件必须真实，如发现有虚假隐瞒，视情节轻重做出处理甚至开除9． ...

补助的管理规定，可申请学费补助。第四条 在职进修补助的管理（一）集团鼓励员工自我学习自我增值，并按具体情况给予一定金额的学费补助；（二）在职进修的专业 （三）必须完成全部课程和取得相应的学位或证书；（四）获得集团在职进修补助的员工，应与用人单位签订服务协议。第五条 申请在职进修补助的条件（一）正式聘用 ...

每学期补助400元整。?（五）肄业幼稚园者者每人每学期补助300元整。?（六）员工子女就读学校是以教育当局已立案者为限，已立案私立补习学校得比照办理。?（七 已补助金外并得移请惩处，其单位主管并受连带的处分。?第八条 申请教育补助费的员工每学年上学期的申请，应于9月底以前正式任用者为限，下学期则3月前 ...

区内的业务人员，上午及下午到公司打进卡，外出工作时打退卡。第三条 本公司员工下午加班者，普通下班时间不必打卡，待加班完毕才予打卡。第四条 本公司员工因 后转交前台文员，前台文员将其出人时间，填妥于下班之前交人事部备查。工厂员工因事外出者，经直属主管核准外出申请单转交门卫，门卫将出人时间填人，于次日早晨 ...

而言，以下简称员工。第三条 本办法由财务部门指定专人负责办理员工储蓄存款的收付、登记、保管、通知等事项。?第四条 存入款项时，存款人应自行填妥存款单一份，经 应自行填妥提款单一份，并亲事先核对印鉴及金额栏无误后始得付款，并登记在员工存款卡及存款折支出栏内。?但金额在6万元以上应在2天前通知经管人员始得 ...

不同岗位、不同职务的具体要求而订立。十四、公司年终奖考核办法第一条 目的为考核员工的工作成绩，作为奖惩、调迁、升职、退职等的依据并了解、评估员工的工作 作为训练发展的参考，督促工作及改进其工作为目的，特制定本办法。第二条程序1．员工考绩每年定为1次，作为年终考绩；2．农历春节休假前15日，由管理部人事 ...

及同等学力者，占_____％。③职业高中、中专及同等学力者，占_____％。2．录用员工的年龄，大体等同于学校应届毕业生年龄。特殊情况下，可适当放宽。但研究生及 满足，可招聘应届毕业生。特殊情况下，实行社会公开招聘。第六条 招聘时间员工的招聘至少应在正式录用前一个月进行。第七条 应聘资料应聘者应提交的 ...