提供的通知单装订成册，并在封面注明记账凭号，归档；负责积累工资、津贴发放规定和标准等有关资料，每月将工资发放汇总表，试算表及封面打印，经审签后报公司领导 ，负责各类客户的装修返点计算、促销返点计算、嘉奖返点计算、差价返点计算支付等。6．负责申请分公司资金；执行对外汇款；交纳本地按揭款；核算费用；核算与 ...

经双方确认的暂估价变化；（2）在合同工期内政策性调整所发生的材料差价、工资、费率及其它费用的变化；（3）重大设计发生变更；（4）在施工中 的工程进度月报后必须在________日内按核实的工程进度支付进度款，工程进度款支付达到合同总价的_______％时，按规定比例逐步开始扣回备料款。3．工程价款支付 ...

性交易换入的无形资产，按换出资产的账面价值加上应支付的相关税费，作为实际成本。涉及补价的，按以下规定确定换入无形资产的实际成本：1．收到补价的， ，作为无形资产的实际成本。在研究与开发过程中发生的材料费用、直接参与开发人员的工资及福利费、开发过程中发生的租金、借款费用等，直接计入当期损益。已经计入各期 ...

应收债权换入固定资产的，按应收债权的账面价值加上应支付的相关税费，作为入账价值。涉及补价的，按以下规定确定受让的固定资产的入账价值：1．收到补价的， 发生的支出确定其工程成本，并单独核算。第六条 企业的自营工程，应当按照直接材料、直接工资、直接机械施工费等计量；采用出包工程方式的企业，按照应支付的工程 ...

形式（无论采取哪一种分配形式，都须在职工档案中保留职工的套国家统一工资级别，并按照国家规定相应调级、升级、以用为职工调出或退休时的依据）； 3．在 、乙双方商定合同变更或解除时，须经公证处公证后方能生效。 八、本合同公证费由乙方支付 九、本合同未尽事宜，由甲、乙双方随时协商解决。 十、本合同正本存留： ...

在收到经获总经理，副总经理（_______元以下）批核的单据时，应当尽快，足额地支付有关款项给受款人，由受款人所在部门专人统一领取款项，并在费用统计表上 清借款之项目时，出纳有权从薪资中抵扣。4．4重点费用有关规定4．4．1工资4．4．1．1每月_______日为写字楼薪金发放日，_______日为各 ...

出示区级或以上“医院证明”，因工伤休假在半个月以内的公司保留其职位并支付基本工资。其余病假不计发工资，假期超过______天的，公司有权实施解聘。3）吊唁假：员工 的，公司可保留其工龄，并欢迎该员工以后再回公司工作。4）辞职者工资于公司规定的发薪日发放。2．调职1）公司基于工作需要可调动任何员工的职务 ...

后，必须经过必要的岗前培训，方可上岗。（六）试用期薪金一般按试用职位标准工资的_______％发放。（七）试用期内，员工或公司单方需解除合同的，必须提前 安全、卫生条件恶劣，严重危害员工身体健康；2．公司不能按《劳动合同》规定支付劳动报酬；3．公司违反劳动保险法规、政策，不为员工办理社会保险。（五） ...

申请企业法人破产还债时使用。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百九十九条规定：“企业法人因严重亏损，无力清偿到期债务，债权人 可以向人民法院申请宣告债务人 破产 主要说明从目前情况看，如果及时宣告被申请人破产还债，预计被申请人除支付其所欠职工工资和劳动保险费用，并缴纳税款外，尚可偿付各债权人部分债款， ...

1.发薪日期公司按员工的实际工作天数支付薪金，付薪日期为每月月未。公司将在每月月末将薪金转入员工个人银行帐号，并将工资条发至员工邮箱。2.收入保密 个人应承担的部分在员工个人工资中代扣。3.公司活动为保障员工的身心健康，公司为符合规定的员工提供每两年一次的例行体检，并组织体育锻炼；公司根据经营状况，为 ...