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致使公司蒙受重大损失者。2.擅离职守、怠慢工作、擅自变更工作方法或违反相关制度规定,使公司蒙受重大损失者。3.假借职权贪污、营私舞弊、接受招待、回扣 者,除承担经济损失赔偿,情节严重者直至追究法律责任。18.其它违反法令或规则规定情节严重者。第九条 符合奖励条件员工、集体,由所在部门提名并组织材料, ...
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